Chargé.e de cours à l'AEC - Architecture et gestion de réseaux

Que vous soyez un.e enseignant.e d'expérience ou que vous songiez maintenant à intégrer l'enseignement à votre vie professionnelle, le milieu collégial pourrait vous offrir une carrière inspirante!

Le Cégep de l'Outaouais est actuellement à la recherche de candidat.e.s afin de combler des charges de cours à l'AEC en Architecture et gestion de réseaux, c'est maintenant votre chance !

PROCESSUS DE CANDIDATURE

En postulant, vous vous inscrivez automatiquement à notre banque de candidatures pour l’enseignement de cette discipline. Celle-ci est consultée lorsqu’un besoin de recrutement externe est nécessaire. Ceux-ci peuvent être en lien avec des charges d'enseignement à pourvoir, des remplacements ou de tout simplement assurer la relève enseignante.

Veuillez noter que si une charge est actuellement disponible, elle sera spécifiée dans la description de l’affichage.

Suivant la réussite du processus de sélection, les personnes qualifiées seront ajoutées à la liste d’admissibilité et se verront offrir les charges disponibles non comblées à l’interne, menant ainsi à l’embauche.

Voici la liste de cours pour l'AEC - Architecture et gestion de réseaux (LEA.54)

• 420-1G1-HU Ordinateurs et réseaux de PME
• 420-2G0-HU Outils et carrière
• 420-3N1-HU Réseaux locaux
• 420-B13-HU Logique de programmation appliquée à la réseautique
• 420-3S1-HU Serveurs Windows Intranet
• 420-4N1-HU Routage et commutation
• 420-5P1-HU Automatisation et scripts
• 420-B11-HU Sécurité et choix des technologies informatique
• 420-4S1-HU Serveur Linux Intranet
• 420-B14-HU Implantation d’un réseau
• 420-B15-HU Surveillance préventive d’un réseau I
• 420-4S2-HU Serveurs Windows Internet
• 420-B16-HU Surveillance préventive d’un réseau II
• 420-4G1-HU Soutien informatique
• 420-5S1-HU Serveur Linux Internet
• 420-3G0-HU Exploitation des bases de données
• 420-B17-HU Conception d’un réseau informatique
• 420-B12-HU Stage d’intégration en milieu de travail

Remarques :

Prendre note que les charges d'enseignement seront d’abord offertes à l’interne, dans le respect des dispositions des diverses conventions collectives et que toutes les tâches sont sujettes à fluctuer selon la variation de la clientèle étudiante (Clause 6-1.02, FNEEQ-CSN).

Advenant que celles-ci n’aient pas été comblées à l’interne, la Direction des relations humaines et du développement organisationnel (DRHDO) les proposera aux personnes qui se sont qualifiées par le biais d’un processus de sélection antérieur, mais qui n’ont pas encore travaillé au Cégep.

En dernière instance, les nouvelles candidatures déposées ici seront analysées et les personnes retenues seront invitées débuter un processus de sélection.

Afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel, veuillez joindre votre curriculum vitae en français à jour et, au besoin, l'évaluation comparative de vos diplômes (MIFI).