Soutien administratif et RH

Benefits

Air conditioning

Commitment to work-life balance

Company discounts

Competitive salary

Employee assistance program

Employee referral bonus

Floating leave days

Free parking

Gym

Insurance

Un plan d'assurances collectives (médicamments et services médicaux)

Medical and paramedical expenses coverage

Mentoring

On-going training

Paid leave

Paid sick leave

Performance bonuses

Professional training and development program

Recognition program

Registered retirement savings plan

Social activities organized by the company

Un comité social très actif

Vacation

Vision care insurance

Years of service recognition

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Description

Ruby Auto est à la recherche d'une personne clé !

Nous avons un poste hybride à offrir, jumelant tâches comptables simples, classement, prise de rendez-vous, recrutement et autres tâches variées.
Ce poste est créer en soutien aux départements de service, de comptabilité et d'administration.
C'est un travail du lundi au vendredi, 40 heures par semaine, de 8h à 17h!
Un emploi rêvé!

Reconnu mondialement pour son excellent service à la clientèle, c'est une grande fierté de travailler avec cette équipe!
En plus de tous les avantages suivants :
• Un salaire compétitif selon l’expérience
• De nouvelles installations, incluant une salle d’entrainement
• Un comité social très dynamique
• Une équipe de travail impliquée et chaleureuse
• REER collectif
• Assurance collective
• Programme de reconnaissance des années de service
• Programme de référencement
• Rabais employés
• Et plus encore!

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Work environment

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Requested skills

- Tu es polyvalent;
- Tu es sociable et tu as de l'entregent;
- Tu as des compétences administratives, mais tu ne peux te passer de contacts humains;
- Tu as besoin de te sentir utile;
- Tu es à l'aise avec les réseaux sociaux et l'informatique ne te fais pas peur;
- Tu préfères les tâches variées aux tâches routinières;
- Tu aimes t'impliquer dans les ressources humaines

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

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