Technicien en informatique

DESCRIPTION DU POSTE

Gérer le parc informatique et les systèmes de télécommunication en assurant une efficacité, une sécurité et une fiabilité maximale. Assurer la sauvegarde quotidienne des bases de données. Assurer la mise en route des nouveaux logiciels.

TÂCHES PRINCIPALES
Le mandat du technicien informatique consiste à :

• Gérer le parc informatique du siège social
• Assurer le support informatique pour les usagers
• Effectuer les réparations des ordinateurs
• Faire la maintenance de chacun des postes en effectuant les mises à jour requises
• Développer des outils de gestion adaptés à l’entreprise selon les demandes
• Être à l’affût des nouvelles technologies
• Coordonner les appels de service avec nos firmes externes
• Gérer le système de téléphonie avec la technologie IP et cellulaire
• Voir au bon fonctionnement des téléphones cellulaires, des équipements de bureaux, des radios-téléphones et des équipements d’arpentage
• Suivre les coûts de son département
• Effectuer tout autre mandat en lien avec son poste

PROFIL RECHERCHÉ
Connaissances

• Scolarité : Diplôme d’étude professionnelle (technique en informatique)
• Expérience : 5 à 7 années d’expérience dans des fonctions similaires
• Expérience en support aux usagers
• Connaissance en programmation, en réseautique, du système d’exploitation Windows et de la technologie IP
• Connaissance des logiciels informatiques (un atout) : serveur Windows, VMWare on HypoV (virtualisation), base de données SQL, suite MS Office, Internet, logiciel comptable et d’estimation-gérance, office 365

• Bonne adaptation au changement
• Sens de l’organisation et des responsabilités
• Bon esprit d’équipe
• Bon communicateur
• Ponctualité
• Se présenter de manière professionnelle
• Discrétion, intégrité et confidentialité
• Autonomie et débrouillardise