Administration, finance, TI et RH (Sherbrooke)

Nous sommes composés d’une équipe d’experts déterminés, efficaces et ingénieux, reconnus pour travailler en collaboration avec nos clients afin de respecter notre engagement à livrer leurs projets avec succès.

Si vous désirez évoluer au sein une équipe vivant des valeurs de respect, plaisir, collaboration & succès et si, en plus, vous chercher une entreprise offrant des possibilités de développement où chacun peut réellement faire la différence, alors déposez votre candidature ici!

Analyste TI (BI)

L’analyste TI (BI) supporte les activités informatiques, développe les systèmes informatiques internes et participe à l’amélioration continue.

Technicien de réseau informatique

Sous la responsabilité de l’analyse TI, le technicien informatique assure un support aux utilisateurs, développe des outils de travail et assure le maintien des fichiers informatiques existants.

Analyste financier

Prépare et analyse la majorité des rapports financiers de l’entreprise (états financiers mensuels, projections financières, rapports de gestion).

Technicienne comptable

Rassemble, vérifie, analyse et traitent les renseignements de la paie. Prépare et effectue les divers suivis spécifiques au domaine de la construction afin de permettre l’avancement des projets chantiers et leur comptabilisation.

Adjoint administratif-légal et financiers

En collaboration avec le conseiller juridique, il prépare et effectue les divers suivis spécifiques au domaine de la construction afin de permettre l’avancement des projets chantiers, leur comptabilisation et le respect des normes du secteur.

Adjoint administratif

Prépare la correspondance, les rapports et autres documents. Répond au téléphone et effectuent diverses tâches générales de bureaux conformément aux méthodes établies.

Conseillère ressource humaine

Supporte et conseil les équipes sur des questions ou enjeux touchant les relations de travail, la stratégie RH, la santé et la sécurité, l’application des lois, politiques & procédures. Est responsable du processus de dotation, de formation et s'implique dans les dossiers d'amélioration continue.