Ingénieur de projet mécanique

Les compétences minimales que vous devez posséder :  

• Vous détenez un Baccalauréat en génie mécanique;
• Vous êtes membres de l’Ordre des Ingénieurs du Québec;
• Vous possédez environ 3 ans d’expérience dans un rôle similaire;
• Vous possédez de l’expérience en milieu industriel ; 
• Vous êtes mobiles pour vous déplacer chez nos clients (Estrie);
• Vous vous distinguez par la qualité de vos communications, en favorisant le travail en équipe.

 
Et nos avantages dans tout ça?

• Nous avons à cœur de favoriser la conciliation travail et vie personnelle. Chez Merkur, nous avons un mode de travail hybride, très flexible. Vous aurez la possibilité de faire 2 journées de télétravail, et vous aurez la chance de venir échanger avec vos pairs les autres journées ;  
• Nous évoluons dans une structure hiérarchique non rigide et avons des liens étroits avec la direction ;  
• Nous offrons un processus d’intégration complet, de la rétroaction et des opportunités de parfaire vos compétences rapidement au sein d’une équipe multidisciplinaire enrichissante ;  
• Nous avons une structure interne qui valorise l’initiative et offre des défis stimulants ;  
• Nous plaçons l’humain au centre de nos décisions d’entreprise et nous avons une culture inclusive qui reconnaît la richesse de la diversité ;  
• Nous évoluons dans un milieu qui favorise le bien-être avec des ressources accessibles en gestion du stress, santé mentale et télémédecine ;  
• Nous remboursons les cotisations à un ordre professionnel ;  
• Nous offrons, en plus des congés fériés légaux et des vacances, 5 congés payés supplémentaires.  

 Vous avez lu la description de poste plus haut et cela va de pair avec vos aspirations professionnelles ?  

Désirez-vous avoir l’opportunité de rencontrer un des membres de l’équipe lors d’une entrevue ?  

Venez prendre le temps de discuter avec nous en posant directement votre candidature à cette offre!  

Seules les candidatures retenues seront contactées. Merkur s’est engagée à favoriser une main-d’œuvre diversifiée et représentative, de même qu’un milieu de travail inclusif où tous les employés sont traités de façon équitable. L’usage du masculin dans le contenu de ce document a pour seul objectif d’alléger le texte.