Chargé de projets - événements
Adaptavie inc.
525, boul Hamel Est Local F-122, Québec,QC- Salaire 21.00 à 24.50 $ par heure selon l'expérience
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35.00 h - Temps plein
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Emploi Contrat
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Quart de Jour ,Soir ,Fin de semaine
- Publié le 18 octobre 2024
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Poste à combler pour le 25 novembre 2024
Description
Le Chargé (e) de projet aux événements est responsable de la planification, de l’organisation et de la coordination des activités de financement et des événements destinés à promouvoir les services d’Adpatavie, sensibiliser la communauté et de mobiliser la mobiliser autour de la mission de l’organisation.
Responsabilités
- Organiser et planifier l’ensemble des aspects reliés à la logistique des événements ;
- Assurer la gestion des inscriptions et la communication avec les participants ;
- Effectuer le recrutement et la gestion des bénévoles ;
- Assurer la gestion de site lors des événements (montage, suivi du déroulement, démontage, etc.).
Profil recherché
- Baccalauréat en récréologie, Technique en loisirs, Technique en gestion d’événements ou toute formation dans un domaine connexe ;
- 3 années d’expérience en organisation d’événements et en coordination de bénévoles ;
- Excellent sens de l'organisation et de la gestion des priorités ;
- Maîtrise de la suite office ;
- Maitrise de Canva, Zeffy, Mailchimp (atout) ;
- Grande autonomie dans la gestion d’événements de A à Z ;
- Capacité à travailler sous pression ;
- Excellent français (à l’oral et à l’écrit) ;
- Permis de conduire valide (un atout).
Conditions de travail
- Postes disponibles: 1 temps plein en présentiel (35h)
- Lieu de travail : Généralement aux Galeries Charlesbourg
- Horaire variable selon les besoins, mais principalement de jour (soirs et fins de semaines lors d’événements - au moins 10 par année)
- Salaire ajusté en fonction de l'expérience reconnue
- 3 semaines de vacances par année
- 2 jours de congé maladie, 1 jour de congé personnel et 1 jour de congé anniversaire par année
- Formations rémunérées
Pour postuler .. Faire parvenir son cv avant le 1er novembre au rh@adaptavie.org
Environnement de travail
Compétences recherchées
- Sens de l’engagement (esprit d’équipe, mobilisé);
- Fait preuve d’excellence (organisé, proactif, innové, autonomie);
- Importance du professionnalisme (qualité, écoute et communique).
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Collégial
DEC
Terminé
0-2 années
Fr : Avancé
Fr : Avancé
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