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Agropomme

Directeur (trice) de club conseil

1986 rang du domaine, Saint-Joseph-du-Lac,QC
  • 55500.00 à 68500.00 $ par année selon l'expérience

  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Contrat ,Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

Agropomme est un club conseil en pomiculture engagé à soutenir les producteurs dans l'optimisation de leurs pratiques agricoles, de la plantation à la récolte. Nous recherchons un(e) directeur(trice) pour soutenir le club dans ses activités quotidiennes.

Ce que nous offrons :
  • Assurances collectives : assurance vie, invalidité et soins médicaux
  • Indemnité kilométrique
  • Un environnement collaboratif
  • Conciliation travail/vie personnelle

Relevant du conseil d'administration, la direction générale est responsable du bon fonctionnement des activités du club :
  • Créer et entretenir des relations solides avec les employés et les acteurs du secteur
  • Représenter le club lors des rencontres avec les acteurs du secteur
  • Assurer la gestion : superviser les budgets, la facturation, la recherche de financements et les projets en lien avec le club. Vous serez appuyé par l'adjointe admninistrative dans ces tâches
  • Gérer les ressources humaines, organisation des tâches
  • Recruter les stagiaires/étudiants pour la saison estivale
  • Réaliser les contrats des clients
  • Organiser des journées de conférences à destination des producteurs
  • Soutenir et aider le personnel lors des pics saisonniers
Profil recherché :
  • Diplôme en agronomie ou domaine similaire
  • Expérience de 3 ans minimum dans un poste de direction
  • Bonnes compétences en communication et leadership
  • Capacité à travailler dans une entreprise à taille humaine
  • Maîtrise de la suite Office

Environnement de travail

Environnement de travailAgropomme0
Environnement de travailAgropomme1
Environnement de travailAgropomme2
Environnement de travailAgropomme3

Compétences recherchées

  • Diplôme en agronomie ou domaine similaire
  • Expérience de 3 ans minimum dans un poste de direction
  • Bonnes compétences en communication et leadership
  • Capacité à travailler dans une entreprise à taille humaine
  • Maîtrise de la suite Office

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

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