Des responsabilités dans un climat positif, c’est stimulant!
Alex Coulombe Ltée, entreprise familiale établie depuis plus de 115 ans est à la recherche d’un nouveau membre agile et innovant dans son équipe marketing en tant que Gestionnaire de projets marketing. Tu veux être impliqué dans une organisation en croissance où les défis et l’autonomie feront partie de ton quotidien? Cet emploi est pour toi!
Avec notre portefeuille de plus de 300 différents produits englobant plus de 20 marques, incluant Montellier, fier produit québécois, tu pourrais contribuer à solidifier notre place de chef de file dans le domaine de l’embouteillage et de la distribution de boissons rafraichissantes. Pour ce faire, tu seras responsable du rayonnement de la marque Montellier. Chez Alex Coulombe, tu auras la chance de travailler dans un fleuron québécois bien implanté en plus de faire partie d’une grande famille où les relations humaines sont au cœur des priorités.
Tu as soif de défis? Voici ce qu’on te propose :
Pour nous aider à réaliser nos objectifs, tu feras partie prenante d’une équipe dynamique et tes tâches seront réparties comme suit :
- Tu gères les campagnes 360 degrés pancanadiennes de notre eau de source pétillante Montellier (idéation, budget, commandes et répartition du matériel par location, présentations, KPIs et ROI) en collaborant avec diverses agences (Média, Imprimé, Réseaux Sociaux, Événementiel) ;
- Tu gères et développes des outils de ventes pour Montellier selon les besoins variés des équipes canadiennes;
- Tu développes la stratégie de contenu et gères notre agence de médias sociaux pour Alex Coulombe Ltée et Montellier;
- Tu développes et gères des partenariats divers;
- Tu te déplaces chez nos clients pour demeurer à l’affut des innovations de l’industrie;
- Tu effectues toutes autres tâches connexes.
Pour te motiver à faire partie de notre équipe :
- La participation à la prise de décision;
- Des défis et des projets motivants;
- Une ambiance de travail humaine;
- Une équipe expérimentée pour t’aider à évoluer;
- La conciliation travail et vie personnelle;
- Un horaire flexible;
- La possibilité de faire du télétravail;
- Des assurances collectives avec part employeur;
- Des congés maladie payés;
- Des activités sociales;
- Des rabais employés;
- La possibilité d’assister aux événements de nos partenaires.