Avantages
Activités sociales organisées par l'entreprise
Description
Si vous aimez réseauter, êtes axé(e) sur les résultats et recherchez une carrière stimulante et gratifiante, nous vous invitons à vous joindre à notre équipe. Ce poste vous offre la possibilité de travailler près de chez vous tout en vous offrant la flexibilité nécessaire pour atteindre de nouveaux sommets salariaux. Grâce à nos programmes de boni au rendement, nos agents les plus performants gagnent plus de 100 000 $ par année.
Les avantages qui s’offrent à vous en devenant agent(e) de ventes
- Une rémunération sous forme de commissions, où un salaire minimum est garanti;
- Des programmes mensuel et trimestriel concurrentiels de primes au rendement;
- Une gamme complète d’avantages sociaux dès le 1erjour de travail;
- Un régime d’épargne-retraite offrant toute une gamme d’options de placement;
- Des rabais d’employé (15 % sur l’assurance automobile et habitation, ainsi que des rabais sur de nombreux autres produits et services);
- Un programme d’accueil et d’intégration et de la formation pour les nouveaux agents pour vous propulser vers le succès;
- Du coaching personnalisé dispensé par nos experts en ventes ainsi que des formations rémunérées, notamment pour l’obtention de permis en assurances de dommages;
- Des occasions de perfectionnement et de développement de carrière;
- Une marque de forte renommée et un soutien en matière de marketing à l’échelle nationale ou locale;
- Une entreprise qui figure chaque année parmi les Employeurs de choix au Canada depuis 2012.
La désignation du rôle est « Hybride avec 2-3 jours au bureau ».
Attributions/responsabilités
- Cerner les besoins de vos clients pour leur proposer les protections adéquates;
- Établir un réseau et entretenir vos relations de manière efficace;
- Vous faire connaître comme conseiller(ère) de confiance au sein de votre communauté.
Exigences/compétences requises
- Être passionné(e) par les ventes et avoir la capacité démontrée de générer ses propres pistes de vente;
- Posséder un minimum de 2 ans d’expérience de travail en vente;
- Faire preuve d’une grande motivation et d’une détermination à atteindre ses objectifs;
- Comprendre la nécessité d’offrir un service de qualité aux clients;
- Posséder d’excellentes aptitudes à générer de bonnes pistes de vente et une expérience de travail avec les systèmes de gestion des relations avec les clients;
- Avoir des compétences démontrées en gestion des relations et en communication;
- Posséder une expérience dans un environnement d’équipe;
- Avoir une expérience de travail dans le domaine des assurances, un atout.
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Environnement de travail
Compétences recherchées
Minimalement avoir le DES et 3 ans d'experience au travail temps plein pour etre eligible aux examens de l'AMF.
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
Secondaire
Années d'expérience
3-5 années
Langues écrites
Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire
Langues parlées
Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire
