Directeur.trice, développement des affaires (sur la route)

L’organisation

Créée en 1992, Track Garantie inc. est spécialisée dans la protection mécanique pour véhicules et se démarque par son approche à la fois personnalisée et humaine. Track Garantie est un partenaire de confiance pour les marchands automobiles du Québec.

Notre équipe se compose de gens passionnés qui font vivre nos valeurs au quotidien; le respect, la bienveillance, l’intégrité, l’innovation et l’excellence.

Ensemble, nous visons plus haut pour aller plus loin.

À propos du rôle

Vous êtes un.e expert.e du développement des affaires avec une passion pour l’industrie automobile ? Vous excellez dans un marché concurrentiel et savez bâtir des relations solides et durables ?

Rejoignez une entreprise en pleine expansion où bienveillance, respect, intégrité, innovation et excellence sont au cœur de nos valeurs.

Nous sommes à la recherche d’un.e Directeur.trice, développement des affaires passionné.e et stratégique pour rejoindre notre équipe. Dans un marché hautement concurrentiel, cette personne jouera un rôle clé dans la croissance de l’entreprise en développant et en entretenant des relations solides avec les détaillants automobiles. Le.La candidat.e idéal.e est un fin négociateur avec une connaissance approfondie du secteur automobile et une vision claire des évolutions du marché.

Principales responsabilités

Développement des affaires et ventes

• Identifier, prospecter et conclure des partenariats avec de nouveaux détaillants automobiles.
• Développer et entretenir des relations solides avec les partenaires existants afin d’optimiser leur engagement envers nos produits.
• Élaborer des stratégies de vente et de fidélisation adaptées aux besoins du marché.
• Analyser la concurrence et ajuster les approches commerciales pour maintenir un avantage concurrentiel.
• Effectuer des présentations percutantes auprès des concessionnaires afin de démontrer la valeur ajoutée de nos garanties prolongées.

Stratégie et vision du marché

• Suivre les tendances du marché automobile, y compris l’évolution des véhicules électriques, des nouvelles technologies et des préférences des consommateurs.
• Proposer des ajustements et des innovations en fonction des changements de l’industrie pour assurer la compétitivité de l’entreprise.
• Collaborer avec la direction pour définir les orientations stratégiques et contribuer au positionnement de l’entreprise.

Représentation et communication

• Agir en tant qu’ambassadeur de la marque en incarnant les valeurs de bienveillance, respect, intégrité, innovation et excellence.
• Assurer une présence active lors d’événements et salons automobiles pour maximiser la visibilité de l’entreprise.
• Fournir un service client exceptionnel en accompagnant les partenaires dans la mise en place et l’optimisation de nos solutions.

Gestion et suivi des performances

• Suivre les indicateurs de performance et produire des rapports réguliers sur l’avancement des objectifs.
• Collaborer avec les équipes internes pour assurer une mise en œuvre efficace des stratégies commerciales.
• Identifier les opportunités d’amélioration et proposer des solutions pour optimiser les résultats.

• Participer à des événements afin d’accroître la visibilité de Track Garantie.

Qualités nécessaires pour s’épanouir dans ce rôle

• Dynamisme.
• Sens des responsabilités.
• Aptitudes pour la gestion du temps;
• Leadership et attitude positive;
• Facilité au contact humain.
• Sens de l’entreprenariat.
• Excellentes habiletés de communication et de négociation.
• Capacité démontrée à développer de nouveaux comptes (prospection).
• Autonomie et professionnalisme.

Ce que nous recherchons

• Expérience confirmée en développement des affaires (idéalement 5 à 10 ans) B2B, idéalement dans le secteur automobile ou des services financiers.
• Connaissance approfondie du marché automobile et des tendances émergentes.
• Solide réseau de contacts dans l’industrie automobile (un atout).
• Fort esprit entrepreneurial, orienté vers les résultats.
• Excellentes compétences en négociation et en communication.
• Forte capacité d’adaptation dans un environnement concurrentiel.
• Esprit stratégique et capacité à anticiper les évolutions du marché.
• Grande autonomie, rigueur, sens de l’organisation et bonne gestion du temps.
• Engagement à représenter les valeurs de bienveillance, respect, intégrité, innovation et excellence.
• Capacité à établir un rapport avec les clients, à présenter des informations et à répondre à des questions de manière efficace.
• Capacité à résoudre des problèmes pratiques et à prendre en considération plusieurs types de variables.
• Permis de conduire valide.
• Capacité et intérêt dans un rôle majoritairement sur la route.
• Orientation résultats avec une forte aptitude à conclure des ventes et à atteindre des objectifs
• Bilinguisme (français et anglais) requis.

Ce que nous offrons

• Faire partie d'une organisation en croissance, mais qui est également un leader dans son segment de marché.
• Avoir un impact concret sur la croissance et le succès de l'entreprise.
• Travailler dans un environnement dynamique et innovant offrant de belles possibilités de formation continue, de développement professionnel et d'évolution de carrière.
• Évoluer dans un milieu de travail qui encourage ton autonomie.
• Œuvrer dans une organisation mettant à l’avant-plan la conciliation travail et vie personnelle.
• Avoir accès gratuit à un médecin en ligne 24/7.
• Évoluer au sein d’une entreprise diversifiée où les défis sont variés : impossible de t’ennuyer!

Envie de relever ce défi et de contribuer à nos projets de croissance ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe qui valorise votre expertise et vos idées !

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Nous communiquerons seulement avec les candidats sélectionnés pour une entrevue.

** Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.