Description
Vous souhaitez donner un élan à votre carrière et faire la différence? Participez à l’électrification des transports en vous joignant à l’équipe de Nova Bus à titre de Gestionnaire de livraison de solutions numériques et TI.
Dans le cadre de ce rôle clé et très stimulant, vous serez gestionnaire d’une équipe d’analystes d’affaires et autres professionnels œuvrant dans l’exécution de projets au sein du département D&IT, et relèverez du Directeur livraison de solutions TI. Vous jouerez un rôle de leader dans la définition et le respect des standards de livraison de projet en supportant l’exécution du portfolio D&TI.
Vos responsabilités :
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Exercer un leadership axé sur la mobilisation de tous, le travail d’équipe et la recherche de l’excellence;
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Mobiliser et motiver vos employés et collègues dans l’accomplissement de tâches de projets dans un contexte de travail dynamique;
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Assister le Directeur livraison de solutions TI dans l’exécution et de la gouvernance de l’équipe de livraison de Solution TI;
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Travailler en étroite collaboration avec le Directeur livraison de Solution TI dans la résolution des risques et incidents affectant les projets en exécution;
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Assurer le développement des ressources;
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Assurer la gestion de capacité de l’équipe, incluant le recrutement;
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Attester de la qualité des livrables de son équipe;
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Diriger les analystes d’affaires et assurer l’harmonisation des pratiques et la standardisation des livrables;
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Assurer le suivi et le respect de la méthodologie de livraison des projets D⁢
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Collaborer avec tous les gestionnaires de projet et le gestionnaire de portfolio;
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Mesurer la performance QDCF de l’équipe de livraison de solution (Qualité, Livraison, Budget, Respect des requis);
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Assurer le suivi des processus de gestion des budgets de projets;
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Superviser les demandes de changements de projets;
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Coordonner les rencontres de jalon de projets;
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Faciliter les revues de projets;
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Assister dans l’exécution des pré-études et analyses d’affaires requises à l'approbation des solutions et du budget (incluant les analyses de rentabilité de projet);
Ce que nous offrons :
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Occasion exceptionnelle de prendre part à des projets d’envergure;
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Salaire et avantages sociaux concurrentiels;
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Généreuse politique de vacances;
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Travail en mode hybride : 1 jour au bureau et 4 jours en télétravail;
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Cafétéria subventionnée;
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Horaire d’été (juin à septembre);
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REER (contribution de l’employeur pouvant aller jusqu’à 7%);
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Équipe dynamique et mobilisée;
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Et bien plus !