Technicien(ne) en ressources humaines

Entreprise libérée ou autogérée, ça te dit quelque chose ou ça pique ta curiosité? Quand on parle d’adaptation aux changements, de nouvelles méthodes de gestion et de travail agile, tu sens la motivation monter en toi?

Ça tombe bien car on cherche une personne comme toi pour travailler avec notre équipe de collaborateurs.

Les rôles et les tâches qui t’attendent chez ADplus:

• Participer à différents projets RH, dont la révision des procédures internes, l’élaboration des définitions de tâches, rôles et responsabilités;
• Voir à l'application des différentes politiques internes et des lois du travail
• Assurer la santé et la sécurité au travail

• Analyser les différentes données de performance et proposer des plans d'action
• Effectuer le cycle complet de dotation
• En collaboration avec l’équipe:
• Participer à l’accueil d’employés
• Les suivis d’intégration (accompagner l’équipe dans l’intégration de leurs employés)
• La période de probation
• Le départ des employés;
• En collaboration avec l’équipe: Participer au processus d’évaluation de rendement et des augmentations de salaire

• En collaboration avec la personne responsable des paies:
• Vérifier les fiches de temps
• Transmettre les informations et changements au dossier des employés reliées à la paie

• Agir comme personne ressource auprès des employés pour les questions et requêtes relatives aux ressources humaines;
• Participer à divers comités;
• Collaborer avec les différents intervenants de l'entreprise et promouvoir les bonnes pratiques ressources humaines;

• La chance de travailler dans une équipe qui misera sur toi et pour longtemps
• Le gros méchoui d’été familial réunissant tout le monde avant les vacances
• Notre culture d’entreprise basée sur l’engagement, l’autonomie et la confiance
• Nos valeurs d’entreprise au coeur des priorités : Innovation - Soucis client - Développement personnel - Travail d’équipe – Loyauté
• La chance de faire une différence qui sera ressentie et reconnue.
• Partage des profits
• Assurance Collectif

Ce que tu dois avoir dans ton bagage professionnel:

• Expérience 3-5 ans
• Expérience dans le domaine manufacturier
• Expérience dans une entreprise de plus de 50 employés, un atout;
• Aisance avec la technologie #innovation

Date d'entrée en fonction: immédiate

Salaire offert : fixe, à discuter selon expérience.

Statut d'emploi : temps plein

Horaire: De jour, de semaine.