Directeur gestion des comptes

Une carrière en tant que Directeur ou Directrice de l'équipe du Centre de documentation des contreparties au sein des Opérations marchés financiers à la Banque Nationale implique de mobiliser et de maximiser la contribution de tes employés tout en assurant leur développement et leur évolution grâce à un coaching personnalisé; d'assurer une prestation efficace et optimale de notre offre de services; et d'améliorer continuellement les processus. Ton expérience en gestion de personnel, en maintien de relations solides avec les parties prenantes, et ta connaissance des systèmes transactionnels des Marchés financiers ainsi que des réglementations affectant l'ouverture de comptes auront un impact positif sur la transformation de notre secteur des Opérations marchés financiers.

Ton rôle

• Assurer la gestion d’une équipe de professionnels et professionnelles d’environ 9 personnes
• Superviser les activités liées à l'ouverture de comptes dans divers systèmes transactionnels des Marchés financiers
• Établir et maintenir de solides relations avec de multiples parties prenantes (Front Office, Conformité, TI, etc.) et assurer une communication efficace en continu
• Identifier les opportunités de simplifier et d'améliorer les processus liés aux activités quotidiennes
• Jouer un rôle clé dans le développement, la mise en œuvre et l'évolution des contrôles et des outils pour atteindre des normes de qualité élevées et minimiser les risques opérationnels
• Agir en tant que coach et guider les membres de l'équipe afin d’atteindre leur plein potentiel en identifiant des opportunités d'apprentissage et de développement tout en renforçant la polyvalence

Ton équipe 

En tant que membre de l'équipe du Centre de documentation des contreparties des Opérations marchés financiers, tu fais partie d'une équipe de 40 collègues et tu relèves de la Directrice principale. Notre équipe se distingue par son engagement, sa forte collaboration et complicité ainsi que sa capacité à travailler sur plusieurs initiatives majeures en même temps.

Nous privilégions une variété de formes d’apprentissages en continu pour enrichir ton développement, notamment l’apprentissage dans l’action, des contenus de formation mis à ta disposition et le travail en collaboration avec des collègues d’expertises et profils diversifiés.

Prérequis

• Baccalauréat connexe au secteur d'activité et 8 années d'expérience pertinente ou Maîtrise connexe au secteur d'activité et 6 années d'expérience pertinente
• Expérience en gestion de personnel
• Bonne connaissance des systèmes transactionnels et des produits des Marchés financiers

·       Bonne connaissance des réglementations impactant l'ouverture de comptes, notamment CRS/FATCA et « trade reporting »

·       Expérience en amélioration et automatisation de processus

• Capacité organisationnelle dans la gestion des projets et des activités quotidiennes 
• Capacité démontrée en gestion du changement

Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.   * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil    Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.    Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés.  Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.    L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.    Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.    Viens entreprendre tes ambitions avec nous !