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Beauward Immobilier

Commis payables et recevables

430, boulevard Arthur-Sauvé, bureau 6010, Saint-Eustache,QC
  • 20.00 à 24.00 $ par heure selon l'expérience

  • Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

Commis aux payables-recevables | Comptabilité

Beauward Immobilier est une entreprise familiale avec des valeurs humaines, dont la fierté est leurs employés. Diversifié dans plusieurs secteurs d’activités, dont la location de bureaux, la location commerciale et l’hôtellerie.

Description du poste :

Relevant du Contrôleur, le commis aux comptes payables & recevables aura comme responsabilité d’appuyer l’équipe de la comptabilité dans différentes tâches autant du côté payable que recevable.

Vous contribuerez au quotidien:

  • Recevoir, codifier, vérifier et entrer les factures au système comptable;
  • S’assurer l’exactitude des informations sur les factures en lien avec les bons de commande;
  • Effectuer le suivi des comptes à payer et des états de comptes;
  • Émission des chèques
  • Assurer le bon suivi des comptes clients et effectuer des appels de recouvrement
  • Gérer les dépôts quotidiens
  • Effectuer les conciliations bancaires
  • Classement des factures et des paiements;

Environnement de travail

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Compétences recherchées

Vous possédez :

  • DEP en comptabilité;
  • 2 ans d’expérience dans un poste similaire;
  • Maitrise de la suite Office; Bonne connaissance Excel
  • Bilinguisme français et anglais (un atout) plusieurs clients anglophones
  • Un bon sens de l’organisation et de l’autonomie;
  • Capacité à travailler en équipe.

VOS avantages :

  • Du lundi au vendredi 8h30 à 17h00 (37.5 hres par semaine)
  • Horaire d’été, vendredi termine à 13h00
  • Stationnement gratuit sur place
  • Resto Bistro sur place

 

Beauward Immobilier c’est favoriser la réussite de ses locataires en répondant à leurs besoins et en ayant une relation d’affaires humaine basée sur un service à la clientèle de qualité.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

DEP

Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

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