Description
Notre client, un cabinet comptable de renom, se distingue par une clientèle diversifiée, avec un fort ancrage dans le secteur pharmaceutique et les organisations à but non lucratif, tout en intervenant auprès d'autres industries.
Nous vous offrons l’opportunité de rejoindre une équipe dynamique où la rigueur et l’excellence comptable s’allient à des projets variés et stimulants.
En intégrant ce cabinet, vous évoluerez dans un environnement propice au développement professionnel, avec un horaire hybride qui favorise l’équilibre entre vie personnelle et carrière.
De plus, votre engagement sera reconnu à travers une bonification annuelle. Pour les professionnels aspirant à plus, des opportunités de partenariat et d’association s’offrent à ceux qui souhaitent s’investir pleinement dans la croissance et le succès du cabinet.
Tâches :
- Planifier, coordonner et superviser des missions d'examen et de compilation, ainsi que la préparation de déclarations fiscales.
- Scruter attentivement les dossiers et les déclarations fiscales des entreprises selon les normes actuelles.
- Analyser les états financiers et formuler des recommandations à l'attention des clients et de l'associé du mandat.
- Gérer de manière méthodique et exemplaire le portefeuille de clients.
- Dispenser des conseils éclairés aux clients en vue d'optimiser leur organisation comptable et d'améliorer la gestion globale de leur entreprise.
- Contribuer activement à la saison T1 en collaborant étroitement avec l'équipe d'audit.
- Encadrer et former les équipes de certification afin d'assurer leur croissance professionnelle.
- Innover et perfectionner constamment les outils de travail pour optimiser les processus comptables et d'audit.
- Effectuer des recherches approfondies en comptabilité pour garantir la conformité aux normes et réglementations en vigueur.
Les avantages de ce poste?
- Excellents avantages sociaux offerts.
- Contribution à un REER.
- Quatre (4) semaines de vacances avec 6 jours supplémentaires pendant la période festive hivernale.
- Six (6) journées personnelles par année.
- Bonification annuelle à la discrétion de l’employeur.
- L’été, horaire allégé avec vendredi après-midi de congé.
- Poste en mode hybride (présence au bureau 2 jours par semaine).
- Un emploi basé sur la Rive-sud près du centre-ville de Montréal.
- Heures supplémentaires payées à temps et demi (occasionnellement).
