Professionnel en stratégies fiscales et planification financière intégrée

• Titre professionnel pertinent au poste (CPA, notaire, avocat, fiscaliste, actuaire, etc.) ou toute autre combinaison de formation et d’expérience pertinente;
• 2 à 5 ans d’expérience dans un cabinet comptable ou en fiscalité dans un cabinet de professionnels (essentiel);
• Excellente capacité d’analyse et de synthèse, rigueur et facilité à jongler avec les chiffres;
• Excellentes aptitudes relationnelles, entregent et bon esprit d’équipe;
• Intérêt marqué pour les domaines de la fiscalité, de l’assurance de personnes, de la finance, de la retraite et des placements, afin de collaborer avec d'autres professionnels du cabinet;
• Sens de l’organisation et capacité à mener de front une multitude de dossiers;
• Dynamisme, autonomie, discipline au travail et esprit d’initiative;
• Capacité à bien fonctionner avec des délais serrés.
• Sens de l’éthique irréprochable;
• Bonne maîtrise des outils informatiques, en particulier Word et Excel;
• Bonne maîtrise du français (bilinguisme, un atout).

BGY, c’est plus de 55 coéquipiers passionnés, engagés et proactifs qui travaillent avec cœur à la réussite de l’entreprise dans trois départements : Planification financière, Assurance de personnes et Placement. Chez BGY, nous sommes fiers de travailler différemment et en réelle synergie multidisciplinaire en plus d’offrir à nos clients une proposition de valeurs qui passe par la personnalisation de notre service et qui s’adapte à leur réalité. Nous offrons un environnement de travail stimulant qui favorise le dépassement de soi et l’acquisition de nouvelles compétences, et ce, dans une ambiance de camaraderie et d’entraide.

Ce que nous vous proposons mis à part un milieu de travail sain où il fait bon évoluer professionnellement ET personnellement?

• Un salaire compétitif et une structure de rémunération flexible au choix de l’employé, maximisant son revenu net;
• Une assurance invalidité haut de gamme;
• Un régime modulaire d’assurance collective;
• Un régime de retraite avec contribution de l’employeur;
• Des bureaux modernes situés au centre-ville de Montréal et à Québec;
• Un service de médecine intégrée (incluant la télémédecine);
• Un programme d’aide aux employés et à leur famille;
• La possibilité de faire du télétravail dans un contexte hybride;
• Des horaires flexibles et conciliants;
• Une grande ouverture aux idées nouvelles;
• Un souci ergonomique de la configuration du poste de travail;
• Des activités et initiatives sociales;
• Une approche authentique et humaine dans nos interactions.