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Investment Associate, Private Wealth

Toronto, ON
  • Nombre de poste(s) à combler : 1

  • À discuter
  • Date d'entrée en fonction : 1 poste à combler dès que possible

Date limite pour présenter sa candidature :

06/30/2024

Adresse :

100 King Street West

Groupe de famille d'emploi :

Ventes et service, Gestion de patrimoine

You are passionate about helping others reach their financial goals and thrive on building and creating and growing client relationships. Assesses individual client investment needs to provide professional, customized investment-related advice, sales and service. Builds client trust, educating them on investment strategies, associated risks, and performance expectations that help them achieve their financial goals. Develops and retains long-term client relationships and delivers an exceptional client experience. Identifies and makes referrals to other business groups. Works collaboratively within the market, BMO partners and the community to build relationships and deliver the desired customer experience. As this key role contributes to the overall success of the Investment Advisors portfolio, you may be entitled to additional discretionary compensation.

  • Develops business with new clients / prospects to BMO Nesbitt Burns using proactive selling and marketing techniques (e.g. telemarketing, networking, seminars, community involvement).
  • Acquire and consolidate existing and new-to-BMO Nesbitt Burns clients and assets
  • Independently develop external business referral sources through networking, marketing, and your centres of influence
  • Enjoy developing custom investment plans and giving advice tailored to your clients.
  • Collaborates with internal partners to expand business relationships with existing clients.
  • Schedules and helps prepare client portfolio reviews including setting up client calls, scheduling meetings, preparing reviews and completes all required record keeping.
  • Contacts clients to discuss/update investment objectives and risk tolerance and ensures portfolios are rebalanced as required.
  • Escalates complex or unresolved client situations and complaints.
  • Executes work to deliver timely, accurate, and efficient service.
  • Prepares financial plans for clients to meet common financial goals, e.g., retirement.
  • Provides appropriate advice around what is requested regarding tax efficiency, legal implication, financial impact, and fees involved or engages appropriate partners.
  • Collaborates with internal and external stakeholders to deliver on business objectives..
  • Assesses fees, determines overall household fees and coordinates with internal partners as applicable.
  • Explains and executes investment concepts, portfolio construction and management, and other wealth management strategies.
  • Supports branch or team business objectives by identifying opportunities that optimize profitability, increase share of wallet, and improve client loyalty..
  • Supports the development and execution of the business strategy and business planning activities.
  • Fulfills client sales and service activities in compliance with regulatory requirements.
  • Maintains the confidentiality of client and Bank information.
  • Adheres to internal risk mitigation policies and industry rules/regulations.
  • Thinks creatively and proposes new solutions.
  • Works mostly independently.

Qualifications:

  • Minimum 7 years of relevant experience and/or certification in related field of study or an equivalent combination of education and experience.
  • Are working towards or hold a financial planning designation (PFP®, QAFP™ or CFP / IQPF) and Mutual Funds License (IFIC or CSC)
  • Develops business relationships with existing clients
  • Knowledge of Canadian Securities Course & Conduct and Practices Handbook.
  • Registration as Registered Representative (RR).
  • Complies with mandatory IIROC Continuing Education Program requirements.
  • WME must be completed within 30 months of RR License
  • Specialized knowledge from education and/or business experience.
  • Verbal & written communication skills - In-depth.
  • Collaboration & team skills - In-depth.
  • Analytical and problem solving skills - In-depth.
  • Influence skills - In-depth.

Please note the base salary for this specific position in Toronto is $ 41,600.00 and this role may be eligible to receive a monthly discretionary bonus.

Rémunération et avantages sociaux :

$41,600.00 - $77,000.00

Type de rémunération :

Salaire et commission

Ce qui précède représente la fourchette et le type de rémunération de BMO Groupe financier.

Les salaires varieront en fonction de facteurs comme l’emplacement, les compétences, l’expérience, les études et les qualifications pour le poste et pourront inclure une structure de commissions. Les salaires pour les postes à temps partiel seront calculés au prorata du nombre d’heures travaillées régulièrement. Pour les rôles à commission, le salaire susmentionné représente la cible de BMO Groupe financier pour la première année au poste.

La rémunération totale offerte par BMO variera selon le type de rémunération associé au poste et peut comprendre des primes de rendement, des primes discrétionnaires ainsi que d’autres avantages et récompenses. BMO offre également une assurance santé, le remboursement des frais de scolarité, une assurance accident et une assurance vie, ainsi que des régimes d’épargne-retraite. Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez le site : https://jobs.bmo.com/ca/fr/R%C3%A9mun%C3%A9ration-globale

Ici, pour vous.

À BMO, nous sommes animés par une raison d’être commune : Avoir le cran de faire une différence dans la vie, comme en affaires. Cette raison d’être nous invite à entraîner des changements positifs et durables pour nos clients, nos collectivités et nos gens. En travaillant ensemble, en innovant et en repoussant les limites, nous transformons des vies et des entreprises et favorisons la croissance économique partout dans le monde.

En tant que membre de l'équipe de BMO, vous êtes valorisé, respecté et entendu, et vous avez plus de moyens pour progresser et obtenir des résultats. Nous nous efforçons de vous aider à obtenir des résultats dès le premier jour, pour vous-même et nos clients. Nous vous offrirons les outils et les ressources dont vous avez besoin pour franchir de nouvelles étapes, car vous aidez nos clients à franchir les leurs. Au moyen de formation et de coaching approfondis ainsi que de soutien de la direction et d'occasions de réseautage, nous vous aiderons à acquérir une expérience enrichissante et à élargir votre groupe de compétences.

Pour en savoir plus, visitez-nous à l'adresse https://jobs.bmo.com/ca/fr.

BMO s'engage à offrir un milieu de travail inclusif, équitable et accessible. Nous apprenons de nos différences et tirons notre force des gens et de leurs différents points de vue. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection. Pour demander des mesures d’adaptation, veuillez communiquer avec votre recruteur.

Remarque aux recruteurs : BMO n’accepte pas les curriculum vitæ non sollicités provenant de toute source autre que le candidat directement. Tout curriculum vitæ non sollicité envoyé à BMO, directement ou indirectement, sera considéré comme la propriété de BMO. BMO ne paiera aucuns frais pour les placements découlant de la réception d’un curriculum vitæ non sollicité. Une agence de recrutement doit d’abord détenir une entente de service écrite valide et dûment signée avant d’envoyer des curriculum vitæ.


Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

non déterminé

Langues parlées

non déterminé