Senior Manager - Cloud Development

Date limite pour présenter sa candidature :

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Groupe de famille d'emploi :

Please note this role is Hybrid (2 days/week work in the Office at BMO Place in Toronto)

We are a dynamic API and Integration team, responsible for designing and developing cutting-edge API and integration solutions across diverse domains, including retail payments, financial crimes, AML integrations, cards, and lending. Leveraging the AWS technology stack, we build scalable and secure APIs to enable seamless integration between applications and drive innovation. We plan, prioritize, and deliver solutions that represent the best value technology spend while observing technology governance within prescribed limits. We manage and maintain the ongoing solutions delivered to the designated business/group, act as platform or application owners, and oversee the end-to-end development process to ensure the right solutions are delivered. We also address any operational concerns once in production, delivering on time, on budget, and adhering to required standards.

Responsibilities:

• Acts as a thought leader in development, builds deeper relationships with key stakeholders, and demonstrates expert-level skills in coding across multiple languages, LOB's, and/or technology areas.

• Lead the API and Integration team, successfully handling multiple projects in parallel and ensuring all design and development practices are implemented.
• Manage and lead a team to deliver desired business results using sound technical architecture and design.
• Provide strategic input into business decisions as a trusted advisor, help determine business priorities and best sequence for execution of business/group strategy, and monitor and track performance, addressing any issues.
• Act as the primary point of contact for planning, delivery, and management of technology solutions, ensuring ongoing viability of technology platform assets.
• Identify opportunities and provide recommendations and design to senior leaders in response to business/technology/architecture changes, ensuring technology resiliency.
• Recommend and approve changes to systems, procedures, products, and people to meet plans, achieve goals, and maximize scorecard.
• Define and document application architecture and other system documentation to ensure adherence to standards and alignment to technical strategies.
• Participate in the development of business/group strategic plans to enable annual and long-term results.
• Collaborate to identify high-value technology requirements and solution opportunities.
• Assess the value of potential work and understand all work included in the annual plan.
• Prioritize and coordinate development team activities for multiple initiatives of varying complexity to meet client demands while maintaining Service Level Agreements (SLAs) and technical stewardship over platform applications.
• Ensure optimal decision-making between internal stakeholders, including between the business/group and Technology senior leaders.
• Evaluate external vendor offerings and select cost-effective service providers.
• Serve as a specialist resource to senior leaders and stakeholders at a group/enterprise-wide level.
• Lead teams to find solutions to problems using machine learning and/or automation, removing single points of knowledge and moving repeatable tasks to full/partial automation.

Qualifications:

• BS/BA or MBA/MS in computer science, engineering, information systems, math or an equivalent combination of education and experience.
• Good knowledge of AWS cloud computing platforms from development to deployment.
• Knowledge of software development practices, concepts, and technology obtained through formal training and/or work experience.
• Demonstrate understanding of business processes and business requirements as well as the architecture patterns and development best practices.
• Experience in building and managing highly scalable solutions leveraging Java/Node.js/Go/Python.
• Experience with AWS Cloud eco-system including but not limited to API Gateway, Lambda, DynamoDB, S3, Step functions, ECS, AI/ML etc.
• People Management experience of teams (10-20) with combination of full time and contract resources
• Experience with technology delivery
• Enthusiastic about learning new technologies and products

Salaire :

Type de rémunération :

Ce qui précède représente la fourchette et le type de rémunération de BMO Groupe financier.

Les salaires varieront en fonction de facteurs comme l’emplacement, les compétences, l’expérience, les études et les qualifications pour le poste et pourront inclure une structure de commissions. Les salaires pour les postes à temps partiel seront calculés au prorata du nombre d’heures travaillées régulièrement. Pour les rôles à commission, le salaire susmentionné représente la cible de BMO Groupe financier pour la première année au poste.

La rémunération totale offerte par BMO variera selon le type de rémunération associé au poste et peut comprendre des primes de rendement, des primes discrétionnaires ainsi que d’autres avantages et récompenses. BMO offre également une assurance santé, le remboursement des frais de scolarité, une assurance accident et une assurance vie, ainsi que des régimes d’épargne-retraite. Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez le site : https://jobs.bmo.com/ca/fr/R%C3%A9mun%C3%A9ration-globale

À propos de nous

À BMO, nous sommes animés par une raison d’être commune : Avoir le cran de faire une différence dans la vie, comme en affaires. Cette raison d’être nous invite à entraîner des changements positifs et durables pour nos clients, nos collectivités et nos gens. En travaillant ensemble, en innovant et en repoussant les limites, nous transformons des vies et des entreprises et favorisons la croissance économique partout dans le monde.

En tant que membre de l'équipe de BMO, vous êtes valorisé, respecté et entendu, et vous avez plus de moyens pour progresser et obtenir des résultats. Nous nous efforçons de vous aider à obtenir des résultats dès le premier jour, pour vous-même et nos clients. Nous vous offrirons les outils et les ressources dont vous avez besoin pour franchir de nouvelles étapes, car vous aidez nos clients à franchir les leurs. Au moyen de formation et de coaching approfondis ainsi que de soutien de la direction et d'occasions de réseautage, nous vous aiderons à acquérir une expérience enrichissante et à élargir votre groupe de compétences.

Pour en savoir plus, visitez-nous à l'adresse https://jobs.bmo.com/ca/fr.

BMO s'engage à offrir un milieu de travail inclusif, équitable et accessible. Nous apprenons de nos différences et tirons notre force des gens et de leurs différents points de vue. Des mesures d’adaptation sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection. Pour demander des mesures d’adaptation, veuillez communiquer avec votre recruteur.

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