Chargé de projets - Géomatique

La Société du Parc industriel et portuaire de Bécancour (SPIPB) est à la recherche d’un Chargé de projets - Géomatique

Description du poste :

En collaboration avec une équipe stimulante et sous la supervision de la Directrice soutien technique et environnement, tu contribueras activement à maintenir l'intégrité de la collecte, de l'analyse, du traitement et de la gestion des données géospatiales à des fins d'analyse, de modélisation, de planification et de prise de décision.

• Assurer la gestion, la planification et la mise à jour régulière des données géographiques relatives au territoire et garantir leur exactitude;
• Créer des cartes, des applications web et des cartes interactives en réponse aux besoins des différents départements;
• Analyser les nouvelles données issues des projets en cours et les intégrer dans les bases de données existantes;
• Maintenir à jour les SIG, les bases de données et les applications web pour assurer leur performance et leur fiabilité;
• Concevoir, développer et maintenir l'architecture géomatique pour soutenir les projets en cours et futurs;
• Effectuer des analyses spatiales approfondies et autres traitements de données nécessaires à la mise en œuvre des projets et objectifs des différents départements;
• Planifier et coordonner l’octroi et le suivi des contrats liés aux projets en géomatique, et veiller à la bonne exécution de ceux-ci;
• Contribuer à l’élaboration et au suivi du plan de gestion des actifs;
• Définir l’ordre de priorité des tâches, veiller à ce que les délais soient respectés et que les procédures opérationnelles soient suivies;
• Assurer la qualité des données géospatiales en réalisant des contrôles rigoureux.
• Participer à l’élaboration et au suivi du budget;
• Participer à la mise en place des stratégies permettant à la Société d’atteindre ses objectifs;
• Effectuer toute autre tâche en lien avec son domaine d'expertise.

Avantages :

• Salaire compétitif jusqu'à 86650$ par année;
• Horaire flexible 35 heures/semaine du lundi au vendredi midi;
• Hybride; télétravail 3 jours/semaine et 2 jours au bureau;
• 4 semaines de vacances dès la première année;
• Assurance collective incluant la télémédecine;
• Régime de retraite attrayant;
• Salle de sport sur place.