Description
Nous sommes à la recherche d’une ou d’un analyste du contrôle interne pour le service projet qui aura l’occasion de découvrir, d’acquérir et d’appliquer des compétences et des connaissances concernant le cycle comptable et les activités d’information financière d’une société cotée en bourse. À ce poste, vous bénéficierez d’une bonne visibilité auprès de plusieurs services et divisions de l’organisation.
VOUS AUREZ L’OCCASION DE :
- Réaliser des mandats spéciaux et fournir une assistance aux projets (principalement des projets liés aux systèmes) à la demande de la direction générale.
- Examiner et documenter des processus d’entreprise (par le biais d’organigrammes, de récits, etc.).
- Évaluer la conception des contrôles et tester l’efficacité des contrôles non essentiels définis, dont les contrôles automatisés des technologies de l’information (ITAC), afin d’atténuer les risques importants susceptibles d’empêcher la réalisation des objectifs de l’entreprise.
- Déterminer de manière proactive les questions présentant un risque pour la certification des informations financières.
- Participer à l’évaluation de l’adéquation des mesures correctives prises par la gestion opérationnelle pour améliorer les conditions déficientes signalées.
- Dans le cadre de la « mise en œuvre de l’optimisation des contrôles internes », cerner des domaines d’amélioration potentielle des processus et procédures clés, et appuyer la direction en utilisant des outils d’analyse.
- Définir et évaluer correctement les risques des processus examinés (qui peuvent inclure des projets, des règlements et/ou des systèmes).
VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES :
- Un baccalauréat ou une maîtrise en administration des affaires, en comptabilité ou en finances.
- Posséder ou être en cours d’obtention d’une certification comptable (CPA).
- Une connaissance des systèmes TI et de gestion de projets serait un atout.
- Expérience pertinente d’au moins cinq (5) ans dans des cabinets comptables Big 4.
- Capacité à traiter, consolider et expliquer des données et de l'information financière pour nos entités internationales.
- Capacité à établir des priorités et à obtenir des résultats dans un environnement soumis à des délais tout en accordant une attention particulière aux détails et à la précision.
- S’engager à fournir des prestations de qualité tout en maintenant des normes professionnelles éthiques élevées.
- Capacité à travailler en équipe, à faire preuve d’initiative, de rigueur, d’autonomie et de curiosité intellectuelle.
- Minutie; excellentes capacités d’analyse et de synthèse.
- Autonomie et esprit d’initiative.
- Passion et curiosité à l’égard des produits, des clients et des marchés de BRP.
LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ
BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.
Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail.
LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.
Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez :
- Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise
- Des congés payés nombreux
- Un régime de retraite
- Des possibilités d’épargne collective
- Des soins de santé entièrement couverts par BRP
Pourquoi ne pas vous en offrir plus :
- Des horaires de travail flexibles
- Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit
- Un arrêt pendant les fêtes
- Des ressources éducatives
- Des rabais sur les produits BRP
BIENVENUE CHEZ BRP
Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons près de 20 000 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage.
#LI-Hybrid
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