Description
Nous sommes à la recherche d'une planificatrice ou d'un planificateur matériel & logistique afin d'effectuer la planification, les relâches et le suivi de livraison des matières et pièces nécessaires à la production; le tout pour rencontrer les calendriers de production et garder les inventaires au minimum en utilisant les principes de juste-en-temps. Vous serez au coeur de l’action et travaillerez de concert avec les fournisseurs et les clients internes tels que les équipes de manutention, de transport, de l’approvisionnement, de l’ingénierie et de l’assurance qualité.
VOUS AUREZ L’OCCASION DE :
- Effectuer la planification et le suivi des livraisons de pièces;
- Intervenir auprès des fournisseurs et des transporteurs afin de trouver des solutions créatives pour éviter les arrêts de production;
- Analyser les meilleures stratégies pour rencontrer les objectifs de juste-à-temps;
- Gérer les relations commerciales avec les fournisseurs tout en négociant dans l’intérêt de BRP;
- Identifier et coordonner des opportunités d’amélioration par rapport aux objectifs de l’équipe;
- Établir un plan de redressement des fournisseurs et rencontrer ceux-ci au besoin.
VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES :
- Baccalauréat en administration, gestion des opérations ou tout autre domaine connexe ou DEC en administration ou tout autre domaine connexe avec 18 mois à 3 ans d’expérience;
- Maîtrise du français et de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit ( ⅘) afin de communiquer avec des parties prenantes internes situées à l'extérieur du Québec ou unilingue anglophone sur une base quotidienne
- Connaissances approfondies de l’environnement Windows (Excel, Word, Powerpoint) et du logiciel SAP;
- Disponible pour voyager au besoin
- Autonomie et leadership;
- Capacité à travailler sous pression dans un environnement changeant;
- Bonne gestion des priorités et capacité à travailler en équipe;
- Excellent communicateur, bonne capacité d’analyse et aptitude en négociation.
LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ
BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.
Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail.
LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.
Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez :
- Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise
- Des congés payés nombreux
- Un régime de retraite
- Des possibilités d’épargne collective
- Des soins de santé entièrement couverts par BRP
Pourquoi ne pas vous en offrir plus :
- Des horaires de travail flexibles
- Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit
- Un arrêt pendant les fêtes
- Des ressources éducatives
- Des rabais sur les produits BRP
BIENVENUE CHEZ BRP
Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons sur près de 20 000 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage. Le vôtre.
#LI-Hybrid
#LI-MM1
