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Bureau de la retraite de l’Université Laval

Technicien.ne comptable

2305, rue de l’Université, Pavillon Maurice-Pollack Local 3121, Québec,QC
  • 67625.00 $ par année

  • 35.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent ,Télétravail

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

Sous l’autorité du Directeur de l’équipe Comptabilité et contrôles internes, vous participez activement aux travaux entrepris par le Bureau de la retraite dans la comptabilisation des placements. Vous êtes impliqué dans la conciliation des valeurs marchandes et des revenus des placements, le calcul de la valeur unitaire des fonds spécialisés, le suivi de la trésorerie, les conciliations bancaires, le paiement des rentes, le paiement des fournisseurs et la comptabilité générale des régimes de retraite et de leur fiducie.

Avantages
  • Horaire d’été
  • Congés rémunérés durant la période des fêtes
  • Congés de maternité et de paternité bonifiés à 100 % avec le RQAP
  • Majoration du salaire de 15 % pour le paiement des avantages sociaux et du régime de retraite
  • Divers services offerts sur le campus de l’Université Laval (banque, médecins, restaurants, PEPS, etc.)

Compétences recherchées

Qualifications
  • Diplôme collégial en comptabilité ou l’équivalent
  • Une à trois années d’expérience pertinente
  • Maîtrise de la suite Office, en particulier Excel
  • Maîtrise de la langue anglaise, parlée et écrite
  • Connaissance des logiciels Sage 50 et Sage 300 (un atout)

Autres exigences
Vous vous caractérisez par un excellent esprit d’analyse et vous possédez une connaissance du milieu des placements et de la comptabilité. Vous vous adaptez facilement à un environnement en constante évolution tout en possédant de bonnes capacités à gérer le stress. Vous possédez un sens de l’initiative et vous êtes en mesure d’améliorer les procédures et outils de travail. Vous participez activement au maintien d’un esprit d’équipe dynamique et stimulant et acceptez facilement de coordonner vos interventions avec celles des autres collaborateurs de l’équipe.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC

Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

non déterminé

Langues parlées

non déterminé

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