Avantages
- Télémédecine- Programme d'aide aux employés
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40.00 h
Emploi Permanent ,Télétravail
Quart de Jour
1 poste à combler dès que possible
- Télémédecine- Programme d'aide aux employés
Nous recherchons un(e) professionnel (le) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe en tant que Spécialiste en Financement et Assurance. Le titulaire du poste sera responsable de la vente de programmes de financement et d'assurance, ainsi que d'autres services après-vente, tout en garantissant une expérience client exceptionnelle.
Hybride : 3 jours présentiel, deux jours à distance.
Le poste peut être occupé à partir de nos différentes succursales qui sont les suivantes :
RESPONSABILITÉS :
-Vente de solutions : Promouvoir et vendre des produits de financement, d’assurances vie et maladie, ainsi que des protections et garanties prolongées.
-Gestion des transactions : Traiter les transactions de financement et de location avec précision et équité, en collaborant avec des sources de financement pour assurer leur approbation.
-Négociation : Négocier avec les institutions financières en cas de refus, et soumettre le dossier à la direction pour la négociation de conditions particulières si nécessaire.
-Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les directeurs des ventes pour maximiser la rentabilité de chaque transaction.
-Relations d'affaires : Établir et maintenir des relations solides avec diverses sources de financement, y compris les constructeurs et leurs filiales financières.
-Développement de marché : Identifier et développer de nouvelles opportunités de marché pour nos services financiers auprès des vendeurs d’équipements lourds (vente par accommodation).
-Recherche de partenaires : Rechercher activement de nouvelles institutions financières pour obtenir des taux d'intérêt compétitifs et des programmes de financement avantageux.
-Analyse de performance : Préparer des rapports détaillés sur la pénétration du financement, les profits générés par les transactions, ainsi que d'autres statistiques pertinentes.
-Vérifications légales : Vérifier les liens sur les véhicules auprès du RDPRM du ministère de la Justice du Québec et garantir la conformité des titres de propriété.
-Contrôle des contrats : Assurer l’exactitude des informations sur les contrats de vente ou de location (taxes, signatures, descriptions du véhicule, etc.).
-Traitement des demandes : Recevoir et traiter les demandes de crédit avec professionnalisme et rigueur.
-Formation : Former l'équipe de vente sur les avantages des produits financiers, des assurances et des programmes de services prolongés.
-Autres tâches : Exécuter d'autres responsabilités selon les besoins et les directives de la direction.
EXIGENCES :
-Éducation : Diplôme de niveau secondaire ou supérieur.
-Expérience : Expérience significative dans les relations avec la clientèle et en vente.
-Atouts : Diplôme d'études professionnelles (DEP) en ventes et un minimum de trois années d’expérience dans le domaine du camion ou de la vente automobile.
COMPÉTENCES REQUISES :
- Excellentes aptitudes en communication, à l’écrit comme à l’oral.
- Forte capacité d’organisation et gestion efficace de plusieurs dossiers simultanément.
- Résilience face au stress et capacité à travailler dans un environnement dynamique.
- Dynamisme, entregent et compétences persuasives.
- Orientation vers le service à la clientèle avec un sens aigu de la courtoisie et de la discrétion.
- Autonomie et capacité à travailler de manière indépendante.
- Bilinguisme (français et anglais) est un atout.
Nous offrons un environnement de travail professionnel et stimulant, propice au développement des compétences.
Type d'emploi : Temps plein
Heures prévues : 40 par semaine
Avantages :
Horaire :
Rémunération supplémentaire :
Formation:
Expérience:
Lieu du poste : Télétravail hybride à Ville de Québec, QC G1P 3X1
Rémunération supplémentaire :
Professionnel
DES
Terminé
3-5 années
Fr : Intermédiaire
Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire
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