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Cassis Monna & filles

Marketing - Général

1225, chemin Royal, Saint-Pierre-Île-d'Orleans,QC
  • À discuter
  • 32.00 à 40.0 h - Temps plein

  • Emploi Contrat

  • Jour ,Soir

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


COORDONNATEUR.TRICE COMM & MARKETING ET VENTE EXTERNE: Remplacement de maternité (1 an) – Possibilité de permanence

Relevant des co-présidentes, le.la coordonnateur.trice communications, marketing et vente externe a pour mission de mettre en œuvre des stratégies afin de faire la promotion des entreprises, ses dirigeantes et leurs produits et services, afin d’améliorer la visibilité et stimuler les ventes. Elle doit également répondre aux demandes d’informations de la clientèle.


PRINCIPALES TÂCHES ASSOCIÉES AU RÔLE :

Communications et marketing

  • Gérer le site web (rédaction de contenu, e-commerce, actualisation des horaires et informations).
  • Animer les réseaux sociaux(création de contenu, interaction avec la communauté, suivi des performances).
  • Gérer la banque de photos et vidéos, réaliser des prises de vue (photos et vidéos), assurer le montage et coordonner les séances avec les photographes.
  • Créer et coordonner la production d’outils promotionnels(visuels RS, matériel marketing).
  • Rédiger et diffuser des communiqués de presse, assurer le suivi avec les journalistes et influenceurs, et organiser les prises de rendez-vous.
  • Accueillir les blogueurs et journalistes(gestion des envois de cadeaux, suivi des retombées).
  • Superviser les plateformes d’avis en ligne(TripAdvisor, Google, etc.) en modérant les commentaires et en veillant à l’exactitude des informations.
  • Organiser et participer à des événements et activitéspour accroître la visibilité des entreprises (ex. Carnaval de Québec).
  • Gérer les demandes de commandites et promotions.
  • Concevoir et organiser quelques concourset assurer la participation à des concours externes.

Développement des ventes et représentation B2B:

  • Développer et entretenir un réseau de clients(restaurants, épiceries, boutiques spécialisées) pour optimiser les ventes et le positionnement des produits.
  • Gérer le placement et la promotion des produitsdans le réseau de la SAQ.
  • Négocier les ententes commercialesavec les clients et distributeurs, si applicable.
  • Prendre en charge certaines tâches administratives liées aux ventes externes et assurer une coordination fluide entre les départements concernés, notamment en matière de facturation, de suivi des paiements, de gestion des inventaires pour garantir la disponibilité des produits, de suivi de la production et de coordination des livraisons.
  • Assurer un suivi régulier des points de ventepour optimiser le placement des produits et les commandes.
  • Prospecter et solliciter des agences et tour-opérateurspour attirer des groupes, gérer les réservations et organiser les visites.
  • Accueillir et animer des visites guidées et dégustations pour les groupes.
  • Développer les ventes de cadeaux corporatifs, coordonner les commandes avec les départements concernés (production, boutique, etc.).
  • Organiser et animer des dégustationsdans différents points de vente (épiceries, salons, événements).
  • Gérer l’inscription, la logistique et/ou le montage des standslors des salons, événements ou dégustations à l’externes.
  • Former et encadrer les employéspour les dégustations et salons externes (au besoin).
  • Gérer les envois postaux (au besoin).
  • Assurer un service client réactif et courtoisen répondant aux demandes par téléphone et courriel.

Environnement de travail

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Compétences recherchées

EXPÉRIENCE RECHERCHÉE

  • Diplôme d’études collégiales ou universitaires en administration des affaires, communication, marketing ou tout autre domaine pertinent.
  • 2 à 3 ans d’expérience en gestion des réseaux sociaux et en création de contenu.
  • Expérience en vente ou représentation commerciale (un atout).

 COMPÉTENCES ESSENTIELLES

  • Excellentes compétences encommunication, rédaction et relations interpersonnelles.
  • Capacité de persuasion et aisance à interagir avec différents publics.
  • Aptitude à créer et monter du contenu graphique simple (Canva ou autres outils).
  • Bonne maîtrise desnouvelles technologies et plateformes numériques.
  • Excellente maîtrise du français parlé et écrit, et bonne maîtrise de l’anglais oral.
  • Talent pour capturer des photos et vidéos attrayantes.
  • Créativité et réactivité pour saisir rapidement les opportunités.
  • Maîtrise des outils de gestion des réseaux sociaux (Meta Business Suite, Instagram, TikTok, etc.).
  • Faire preuve de réactivité et être disponible pour répondre rapidement aux demandes, y compris en soirée et les week-ends, selon l’urgence et la situation.
  • Faire preuve de flexibilité et d’adaptabilité en prenant en charge diverses tâches connexes en fonction des besoins de l’entreprise.
  • Connaissance des logiciels de comptabilité (un atout).

Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire