Gestionnaire de projets (Intégration ERP)

Tu es à l’aise dans l’ambiguïté, capable d’apprendre rapidement et de garder ton calme sous pression ?

Tu sais naviguer sans procédures claires et identifier les priorités essentielles, même en terrain inconnu ?

Si tu as déjà participé à l’implantation d’un logiciel ERP, travaillé sur des modules liés à la production et acquis de l’expérience en gestion des opérations manufacturières, ce poste est pour toi !

Rejoins-nous pour participer à l’implantation de Prextra et accompagner nos clients dans la réussite de leurs projets d’implantation de logiciel!

Chargé de dossiers, Chargé de la planification, analyste d’affaires

Ta mission

Accompagner nos clients dans la mise en place de Prextra et assurer la réussite de leurs projets d’implantation, tout en respectant les échéanciers et les objectifs de performance.

• Analyser et identifier les besoins des clients
• Modéliser leurs processus d’affaires et proposer des pistes d’optimisation à leur réalité
• Assurer une cohérence entre les besoins des usagers et les solutions à déployer
• Planifier et coordonner l’implantation des solutions retenues
• Préparer des soumissions en fonction des exigences client
• Collaborer étroitement avec les programmeurs et experts internes
• Adresser les enjeux et participer à leurs résolutions.
• Gérer les communications entre les clients et les membres de l’équipe
• Tester le bon fonctionnement et la qualité des développements déployés
• Former les usagers experts du client pour maximiser l’adoption du logiciel.

• Formation collégiale ou universitaire en administration, gestion des opérations ou gestion de projets informatiques, combinée à une expérience pertinente
• Excellente capacité d’adaptation et tolérance élevée à l’ambiguïté
• Sens de l’action et du leadership : tu sais influencer un groupe et prendre des décisions
• Habileté à prioriser efficacement dans un environnement en constante évolution
• Organisation hors pair et rigueur dans la gestion des projets
• Expérience avec un ERP et compréhension des enjeux liés à son implantation
• Connaissance du secteur manufacturier

• Joindre une culture d’entreprise familiale où ton bonheur est au cœur des décisions
• Horaire de travail flexible de 37,5h
• Congé le vendredi PM (1 semaine sur 2)
• Politique de télétravail où tu pourras travailler 3 jours de la maison (Après ta formation)
• Généreux régime de participation au profit de l’entreprise
• Assurance collective complète avec participation de l'employeur (75%)
• Compte flexible d’avantages sociaux avec Tedy
• Régime de retraite avec contribution de l'employeur (3%)
• Accès à un programme d’aide aux employés (PAE) et à un service de télémédecine (Dialogue)
• Allocation annuelle pour des activités sportives
• Prime lors des vacances d’été
• 1 journée de congé payé dans le mois de ton anniversaire
• 2 semaines de congé durant l’été et 2 semaines durant la période des fêtes
• Un club social TRÈS dynamique
• Bref, un employeur pas comme les autres !

Fondée en 1993, CDID est une entreprise spécialisée en systèmes de gestion de type ERP pour les petites et moyennes entreprises. L’expertise et la polyvalence de l’équipe de CDID aident les entreprises à être plus productifs et compétitifs via des logiciels de gestion performants.

Transmets ta candidature via courriel à rh@cdid.com ou via notre site internet: www.cdid.com