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Centre d'amitié autochtone de Val-d'Or inc.

Chargé de projet

1272, 7e Rue, Val-d'Or,QC
  • 32.50 à 42.04 $ par heure selon l'expérience
  • 35.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


L’ORGANISATION
Le Centre d’amitié autochtone de Val-d’Or est le plus grand carrefour de services urbains destinés aux Premiers Peuples au Québec. Notre grande quête : le Mino Pimatisi8in. Il désigne l’état d’un mieux-être global, harmonieux et équilibré et, plus largement, la qualité de vie de la population autochtone.

Si tu recherches un environnement de travail flexible et une cause autour de laquelle te mobiliser, tu vas adorer travailler avec nos équipes.


DES AVANTAGES POUR UNE VIE EQUILIBRÉE
Une organisation communautaire concurrentielle, ça se peut? Oui! On aspire à l’équilibre de notre communauté en offrant des avantages pour la vraie vie.

Conciliation travail-famille est valorisée;
Horaire d’été;
Assurances collectives;
Régime volontaire d’épargne retraite;
Banque de congé maladie et personnel.


QUI SERONT TES COLLÈGUES DE TRAVAIL ?

Tu travailleras en étroite collaboration avec l’équipe de la MIRE (Mobilisation des connaissances, Innovation, Recherche et Évaluation). Tu seras aussi entouré.e d’une équipe multidisciplinaire composée de 10-15 personnes qui ont également le mandat d’améliorer continuellement notre offre de service. Des gens aux valeurs humaines issus de tous les domaines : droit, médecine, intervention social, éducation spécialisée, etc.

Le titulaire du poste participe majoritairement au développement des démarches favorisant l’innovation et l’atteinte des objectifs des services. Il coordonne les activités de suivi et d’évaluation du plan d’action de l’offre de service selon la vision et les orientations stratégiques de la haute direction.

Concrètement, tes grands défis seront de :

  • Synthétiser les besoins des membres de la communauté et concevoir un projet qui répond à ceux-ci tout en respectant les critères d’admissibilité des programmes.
  • Participer à l’élaboration de la structure des services tout en s’assurant que les services offerts respectent la préservation de l’identité culturelle.
  • Développer un plan d’action relié à l’offre de service, en collaboration avec l’équipe multidisciplinaire.
  • Effectuer des recherches afin de trouver des programmes de financement pour la réalisation des projets.


Environnement de travail

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Compétences recherchées

Ton profil  

  • Être titulaire d’un diplôme d’études universitaire en mobilisation des connaissances, communication, administration ou équivalence, combiné à une expérience de travail de 2 à 5 ans dans un domaine similaire ; 
  • Détenir une expérience de travail et/ou connaissances reliées à la réalité et les enjeux en milieu autochtone; 
  • Maitriser les logiciels de la suite Office; 
  • Très bonne connaissance du Français et de l’Anglais; 


Tes compétences
 

  • Rigueur, méthodologie et organisation; 
  • Esprit d’analyse et pensée stratégique; 
  • Excellente capacité rédactionelle; 
  • Aptitude pour le développement de projet; 
  • Aptitude pour la gestion des priorités; 
  • Aptitude pour le travail en équipe. 

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC

Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire