Description
AGENT∙E DE DÉVELOPPEMENT - PROGRAMME INTÉGRATION LINGUISTIQUE, SCOLAIRE ET SOCIALE
1 contrat à temps plein (35 heures/semaine), jusqu’au 27 juin 2025
Le Centre de services scolaire des Hautes-Rivières est une organisation visant la réussite scolaire des élèves. Nous nous assurons d'offrir un environnement d'apprentissage dynamique et adapté à l'évolution des besoins de nos élèves et de notre communauté.
Nous sommes à la recherche d'un·e agent∙e de développement pour rejoindre notre équipe rapidement et soutenir les initiatives de collaborations entre les écoles et les familles immigrantes. Cet emploi à temps plein (35 heures par semaine) est offert jusqu'en juin 2025, dans nos différents établissements situés à Saint-Jean-sur-Richelieu.
Horaire de travail : Lundi au vendredi, 35 heures par semaine.
Salaire : Entre 29.50 $ et 52.28 $ / heure (selon la formation et l’expérience).
Lieux de travail : Polyvalente Chanoine-Armand-Racicot, Polyvalente Marcel-Landry et Service des ressources éducatives aux jeunes.
Les défis qui vous attendent
- Exercer un rôle-conseil concernant l’accueil et l’intégration des élèves immigrant∙e∙s ainsi que la médiation interculturelle en milieu scolaire;
- Accompagner les parents d’élèves immigrant∙e∙s dans leur appropriation du milieu, du système scolaire et de la société québécoise;
- Favoriser la participation et l’implication des parents dans la réussite éducative de leur enfant et veiller que leurs besoins et préoccupations soient bien entendus par les intervenant∙e∙s scolaires;
- Analyser les besoins du milieu, identifier les ressources disponibles des réseaux internes et externes, consulter les intervenant∙e∙s, élaborer un plan d’action, en informer le personnel d’encadrement et formuler des recommandations;
- Élaborer et réaliser des activités de sensibilisation, d’information et de formation à l’intention du personnel concerné par les différents programmes et activités du dossier;
- Établir et maintenir des relations de collaboration entre les élèves, les familles et les écoles;
- Représenter le centre de services scolaire auprès des divers partenaires et ressources internes et externes, animer les rencontres des spécialistes intéressés; coordonner le travail des groupes concernés par la thématique.
Pourquoi nous choisir
- 4 semaines de vacances et 2 semaines de congés rémunérés lors de la période des Fêtes;
- Congés fériés payés;
- Régime de retraite et assurances collectives avantageux;
- Programme de formation continue pertinent à la fonction;
- Intégrer une équipe multidisciplinaire stimulante et faire la différence pour les élèves.
Profil recherché
- Être titulaire d’un diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié, notamment en enseignement, ou tout autre diplôme jugé pertinent;
- Avoir une expérience pertinente et une sensibilité particulière à la réalité de la clientèle immigrante;
- Posséder une aptitude à établir des relations de confiance et à favoriser la collaboration entre les gens impliqués.
Le Centre de services scolaire applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature.
