Technologue en physiothérapie

MANDAT

Sous l’autorité de la directrice des soins, le technologue en physiothérapie s’assure de prodiguer les soins de physiothérapie nécessaires aux résidents. Il intervient auprès de la clientèle à partir d’une prescription médicale indiquant un diagnostic précis non limité aux symptômes incluant, s’il y a lieu, les structures atteintes et à partir d’un dossier médical documentant l’atteinte. Elle a la responsabilité et l’obligation d’assurer un milieu de vie tout à fait sécuritaire.

CONDITIONS DE TRAVAIL - Mêmes avantages que le réseau public mais dans UN établissement privé

• Salaire selon les échelles du réseau de la santé public. (24.78$ et 35.67$)
• Régime d’assurance collective.
• Régime de retraite des employés du gouvernement et des organismes publics (REEGOP).
• Conditions de travail selon la convention collective syndicable non-syndiquée (SNS).
• 4 semaines de vacances après un an de service.
• 6 jours de congés de maladie par année (% ajouté au salaire pour les employés à temps partiel).
• 13 congés fériés par année (% ajouté au salaire pour les employés à temps partiel).

AUTRES AVANTAGES

• Activités reconnaissances.
• Formations en cours d’emploi.
• Stationnement avec places disponibles en tout temps au coût de 5$ par semaine.
• Aires de repos conviviales pour le personnel. Vestiaire avec douches et casiers.
• Travail effectué dans un seul établissement neuf et moderne (construction 2018).
• Accessibilité des gestionnaires et de la propriétaire offrant un plus grand sentiment d’appartenance et une prise de décision rapide.
• Entreprise familiale et chaleureuse ouverte depuis 1970.

RÉSUMÉ DES PRINCIPALES TÂCHES

• Procède à la collecte de données, évalue sur demande de l’infirmier lors d’une situation ponctuelle ne nécessitant pas de suivi ;
• Conseille le résident et l’équipe sur les mesures de prévention pour assurer la santé et la sécurité des résidents ;
• Assure le maintien à la marche et/ou supervise le programme de marche exécuté par l’équipe soignante ;
• Forme et conseille l’équipe soignante par rapport aux principes de déplacement sécuritaire des résidents (PDSB) ;
• Agit comme personne-ressource au niveau de la prévention des chutes;
• Réévalue le plan de traitement à la demande de l’infirmier ou du médecin ;
• S’assure de la qualité du traitement de façon à permettre l’évolution normale et/ou la stabilité de la condition du résident ;
• Rédige les rapports demandés et complète les statistiques requises ;
• Maintient et conserve à jour les inventaires des équipements concernant le service de réadaptation ;
• Identifie le matériel et l’équipement nécessaire au maintien de l’autonomie ;
• Maintient les communications et collabore avec les différents services à l’interne ainsi qu’à l’externe, selon les besoins des résidents en réadaptation physique.
• Assiste aux rencontres de l’équipe interdisciplinaire ;
• Favorise la participation de la famille dans les activités de maintien de l’autonomie.

Nous sommes actuellement à la recherche d'une personne qui ferait 35h par semaine, réparties du lundi au vendredi. Selon la disponibilité du candidat et les besoins de l'établissement, le nombre de journées peut varier. Ceci sera discuté à l’entrevue et établi à l'embauche.