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Collège Laflèche

Entraîneur(e)-chef – Hockey Masculin D2

1687, boul. du Carmel, Trois-Rivières,QC
  • À discuter
  • 15.00 à 20.0 h - Temps partiel

  • Emploi Contrat

  • Jour ,Soir ,Fin de semaine

  • Poste à combler pour le 6 janvier 2025

L’équipe des services aux étudiants du Collège Laflèche est présentement à la recherche d’un(e) candidat(e) pour combler le poste d’entraîneur(e)-chef en Hockey Masculin division 2 des Dragons pour la saison 2025-2026.

Sous la responsabilité de la directrice des services aux étudiants, et sous la supervision immédiate du conseiller à la vie étudiante responsable des sports, le ou la titulaire de ce poste dirigera l’ensemble des activités de son équipe dans le respect des principes et valeurs du Collège Laflèche et du Réseau du sport étudiant du Québec (RSEQ). L’entraîneur-chef est responsable de l’encadrement, de la planification annuelle de toutes les activités de l’équipe et assure la cogestion du recrutement en collaboration avec le recruteur en chef et l’entraîneur-cadre. Il devra démontrer du leadership et avoir accumulé une expérience importante dans l’entraînement d’équipes sportives en milieu scolaire.

De façon plus spécifique, l’entraîneur devra :

  • Coordonner et encadrer l’ensemble des activités de l’équipe lors des entraînements et des matchs en respectant le cadre de référence du développement de l’étudiant-athlète du RSEQ;
  • Coordonner et déléguer les responsabilités aux entraîneurs adjoints;
  • Codiriger les activités de recrutement des athlètes en collaboration avec le recruteur en chef et l’entraîneur-cadre;
  • Élaborer une planification annuelle des activités de l’équipe;
  • Participer à l’embauche des ressources nécessaires à l’équipe;
  • Veiller à la supervision et à l’évaluation des entraîneurs de l’équipe;
  • Poursuivre, avec la direction des services aux étudiants, la recherche des commanditaires;
  • Transmettre les besoins en équipement et logistique au conseiller responsable des sports;
  • Agir comme premier répondant du Collège auprès des instances sportives concernées;
  • Être présent à toutes les pratiques et à toutes les compétitions de l’équipe.
  • Effectuer toutes autres tâches jugées nécessaires à la réalisation du mandat.


Environnement de travail

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Compétences recherchées

Qualifications requises

  • Posséder la certification « haute performance 1 » décernée par hockey-Québec;
  • Avoir de l’expérience à titre d’entraîneur d’une équipe de hockey;
  • Excellent français parlé et écrit.
  • Expérience au niveau collégial serait un atout.

Tes qualités / aptitudes / talents

  • Autonomie, entregent et initiative;
  • Leadership, bon communicateur et capacité de travailler en équipe;
  • Avoir la capacité de travailler avec des jeunes de 16 à 20 ans.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé