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Consortium de coopération des entreprises collectives

Directeur général

  • 60000.00 à 75000.00 $ par année selon l'expérience
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent ,Télétravail

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


DIRECTEUR(TRICE) GÉNÉRAL(E) RECHERCHÉ

Vous êtes le genre de personne à avoir deux solutions à un problème ? Votre prochain défi est un défi ou votre débrouillardise, votre sens du jugement, votre capacité d’adaptation, votre belle vision du travail d’équipe et de la concertation seront reconnus ? Vous avez de l’expérience en gestion, mais vous souhaitez vous développer davantage à ce niveau ? La promotion, la représentation et l’organisation d’événements font partie de votre expertise ? Le développement commercial vous intéresse parce que vous savez que ce sont des gens, des citoyens qui participent au développement économique de votre région ou de votre province et vous aimeriez les soutenir ? Nous avons le défi que vous recherchez !

Qui sommes-nous : D’abord qu’est-ce qu’une Société de développement commercial (SDC) ? Une Société de développement commercial (SDC) est un organisme à but non lucratif qui travaille pour le développement économique et la mise en valeur d’une zone commerciale. Les SDC sont alors un regroupement de gens d’affaires et de commerçants réuni au même endroit. Dans le cas de la SDC Maguire c’est la rue Maguire, la grande artère commerciale du quartier de Sillery de la ville de Québec qui est représentée.

Le but et les services offerts par la SDC est, par la force de son regroupement, de donner des outils à ces personnes, ses citoyens, à ses entreprises qui animent le secteur et la vie économique. La SDC permet alors de travailler à faire connaître l’artère en organisant des événements de promotion, cela permet aussi de soutenir les commerçants ou les citoyens dans leurs activités telles que le développement commercial, de défendre leurs intérêts et de travailler pour l’aménagement urbain.

Sous l’autorité du conseil d’administration, le directeur.trice général.e planifie, organise et dirige les activités de la Société. À cet effet, ses principales responsabilités consistent à :

  • Assurer le suivi de la planification stratégique et sa mise en œuvre ;
  • Effectuer le suivi des actions dans les 3 volets d’intervention prioritaire : le développement commercial, l’aménagement urbain et la promotion/animation du milieu ainsi que le suivi des tâches relatives aux communications, y compris avec les médias ;
  • Représenter la SDC et ses membres auprès des instances municipales et des partenaires publics ;
  • Mobiliser, informer, sensibiliser et réseauter avec les gens d’affaires ;
  • Planifier et organiser les rencontres du conseil d’administration et de l’assemblée générale et en assurer le suivi ;
  • Arrimer la gestion administrative de l’organisme et gérer efficacement le budget ;
  • Accomplir toutes autres tâches nécessaires au bon fonctionnement et à la représentation de la Société.

Actuellement, il n’y a pas d’employé.es, le travail est une belle collaboration entre la direction et le conseil d’administration. Éventuellement, il y aura une ouverture pour un poste d’adjoint.e administratif.ve.


EXIGENCES DE BASE
  • Diplôme universitaire dans une discipline pertinente (administration des affaires, marketing ou connexe) ou expérience équivalente ;
  • Minimum 2 ans d’expérience en gestion ;
  • Avoir une bonne logique financière et expérience et connaissance en comptabilité ;
  • Connaissances en informatique (suite Office) ;
  • Posséder une excellente capacité en communication parlée et écrite en français ;
  • Expérience en communication (et réseaux sociaux), marketing un bel atout.

PROFIL RECHERCHÉ
  • Bonne gestion des priorités ;
  • Posséder de bonnes habiletés relationnelles et de communication ;
  • Compétences en promotion et représentation ;
  • Avoir des aptitudes en relations publiques et politiques ;
  • Bonne capacité d’organisation et planification et de savoir faire preuve de leadership ;
  • Faire preuve d’autonomie ;
  • Être orienté.e vers le client ;

BEAUX ATOUTS
  • Connaissance du secteur du commerce de détail ;
  • Connaissance du milieu municipal, spécifiquement de la Ville de Québec ;
  • Bonne connaissance des stratégies de communications et promotionnelles ;
  • Expérience dans l’organisation de levée de fonds, la recherche de partenaires financiers et de commandites ;
  • Expérience dans l’organisation d’événements ;
  • Connaissance en aménagement du territoire/urbanisme ;
  • Connaissance d’un système comptable ;
  • Détenir une belle créativité.


CONDITIONS DE TRAVAIL

Lieu de travail : 1327, avenue Maguire, bureau 300, Québec, QC, G1T 1Z2.

  • Télétravail hybride : 1 à 2 journées par semaine (tout dépendant des responsabilités, l’été, la présence sur site est importante)
  • Le poste demande aussi de se déplacer pour les partenariats et pour visiter les membres (15% du temps).

Horaire : Horaire flexible, gestion autonome de votre horaire selon les besoins du poste, basé sur un horaire de 40h / semaine.

Salaire : En fonction de l’expérience et de la formation du candidat(e), entre 60 000 et 75 000

Statut du poste : Contrat à durée indéterminée (poste permanent, tributaire des subventions)

Avantages

  • Horaire flexible
  • Télétravail (hybride)
  • Vignette de stationnement
  • Un poste passionnant sur une artère passionnante

Au plaisir de vous rencontrer !


Environnement de travail

Environnement de travailConsortium de coopération des entreprises collectives0

Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Débutant

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Débutant