Avantages
Conciliation travail et vie personnelle
Description
Novo Management est à la recherche d'un(e) COMMISSAIRE INDUSTRIEL(LE) pour son client la Corporation de développement industriel de Val-d'Or.
RÔLE:
Soutenir l'organisation OBNL en gestion, en développement et en gouvernance. Démontrer du leadership et une habilité marquée à créer et maintenir de bonnes relations avec la Ville de Val-d'Or et tous les partenaires économiques du territoire. Soutenir les entreprises industrielles dans leurs enjeux de développement. Gérer un Parc industriel et aéroportuaire et en assurer le développement.RESPONSABILITÉS:
- PLANIFICATION STRATÉGIQUE: Mettre en place un plan stratégique séquentiel et en assurer le suivi.
- PLANIFICATION RÈGLEMENTAIRE ET ORGANISATIONNELLE: Assurer la conformité de l'objectif avec les règlementations en vigueur et faire toutes les démarches nécessaire à cette conformité.
- ATTRACTION D'ENTREPRISES: Identifier et cibler des entreprises potentielles pour s'établir et/ou se développer à Val-d'Or, en assurant un processus d'accueil et d'accompagnement efficace.
- PROMOTION ÉCONOMIQUE: Promouvoir les avantages concurrentiels de Val-d'Or auprès des investisseurs, des entreprises et des institutions financières.
- SUIVI DES TENDANCES INDUSTRIELLES: Surveiller les tendances et les évolutions du marché industriel, en identifiant les opportunités émergentes et en adaptant les stratégies de développement en conséquence.
- REPRÉSENTATION INSTITUTIONNELLE: Agir comme représentant officiel de la Corporation de développement industriel de Val-d'Or lors d'événements, de réunions et de rencontres avec les parties prenantes.
- COLLABORATION: Travailler en mode collaboratif avec les entreprises, les institutions, les organisations, les gouvernements sur toute initiative pouvant propulser économiquement la communauté et ses entreprises et organisations partenaires.
CONDITIONS:
- Poste permanent à temps plein
- Salaire concurrentiel à l'industrie et adapté à l'expérience
- Programme d'assurances collectives
- REER collectif
- Horaire du lundi au vendredi
- Horaire estival: vendredi après-midi de congé
Compétences recherchées
QUALIFICATIONS:
- Détenir une formation universitaire en gestion ou dans une discipline pertinente;
- Détenir un MBA (un atout);
- Posséder un minimum de 8 ans à 10 ans d'expérience pertinente au poste;
- Avoir oeuvré en entreprise privée en développement de marché (atout majeur);
- Fort niveau de leadership;
- Démontrer d'excellentes habiletés de communication;
- Détenir une vision des enjeux de développement économique;
- Avoir un intérêt marqué pour la technologie, l'économie, l'industrie et la gestion de projets;
- Avoir une facilité à travailler avec des équipes multidisciplinaires;
- Maîtrise d'Office MS365 et aisance dans l’utilisation de logiciels informatiques;
- Bilinguisme (un atout).
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
Universitaire
Années d'expérience
6-9 années
Langues écrites
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
Langues parlées
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
