Avantages
Programme d’avantages sociaux
Formation adaptée à chaque département.
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40.00 h - Temps plein
Emploi Permanent
Quart de Jour , Soir , Fin de semaine
1 poste à combler dès que possible
Programme d’avantages sociaux
Formation adaptée à chaque département.
Sommaire :
Le directeur adjoint de magasin a le mandat de supporter le directeur de magasin afin d'accroître les ventes et de maximiser les profits du magasin. En l'absence du directeur de magasin, il mobilise son équipe à optimiser la variété et la qualité des produits et des services offerts à la clientèle. Il exerce les contrôles nécessaires à la réalisation des objectifs budgétaires.
Responsabilités :
l Assure les responsabilités du directeur de magasin lors de son absence;
l Effectue et supervise les différentes activités de gestion pour chacun des rayons du magasin en collaboration avec le directeur du magasin;
l Définit les objectifs et communique clairement ses attentes à son équipe de travail tout en lui transmettant le feed-back nécessaire à l'amélioration continue et en l'encadrant de façon à produire les résultats fixés;
l Assure le respect des normes et l'image de la bannière;
l Assure la mise en oeuvre d'un service à la clientèle exceptionnel dans chacun des rayons du magasin;
l Supervise la gestion des achats, des inventaires, des listes de prix, de la mise en marché, la productivité salariale selon les normes établies afin d'assurer le prêt aux affaires;
l Assure l'implantion des différents programmes de la bannière;
l Élabore et gère les politiques et procédures, respecte les normes d'hygiène gouvernementales ainsi que celles de santé et sécurité et fait en sorte qu'elles soient appliquées et respectées de façon uniforme par tous les employés du magasin;
l Procède à la sélection des membres de son équipe, s'entoure de personnes compétentes, les forme et les motive;
l Crée un climat favorisant la confiance et la communication à l'intérieur de son équipe;
l Voit à ce que son équipe gère la prévention des pertes (gaspillages, vols, pertes d'inventaire, bris);
l Autres tâches connexes.
Exigences requises :
l Vous êtes détenteur d'un diplôme d'études secondaires; l'obtention d'un diplôme d’études collégiales serait un atout;
l Vous avez un minimum de 3 ans d'expérience comme gestionnaire dans un commerce de détail;
l Le service à la clientèle est votre priorité;
l Vous savez favoriser la communication et l'esprit d'équipe;
l Vous possédez de grandes habiletés techniques liées au domaine de l'alimentation;
l Votre personnalité se distingue par votre leadership, votre dynamisme et par votre esprit innovateur.
Responsabilités spécifiques :
Compétences requises :
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Aucun
non déterminé
3-5 années
Fr : Intermédiaire
En : Débutant
Fr : Avancé
En : Débutant
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