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COVRIS COOPÉRATIVE

COORDONNATEUR AUX INVENTAIRES

40, rue de l’Église, Baie-du-Febvre,QC
  • À discuter

  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

POSTE DE COORDONNATEUR(TRICE) AUX INVENTAIRES

Poste Permanent temps plein - 40 heures / semaine

LIEU DE TRAVAIL: Baie-du-Febvre ou Parisville (au choix du candidat)

RÔLE

Relevant du directeur des dépanneurs, le ou la coordonnateur(trice) des inventaires et mises en marché a le mandat d’assurer le décompte et voir au roulement de la marchandise mais aussi :

Description sommaire de l'emploi

  • Assurer les décomptes de la marchandise dans les différents dépanneurs;
  • Assurer la concordance des inventaires du système informatique versus des décomptes manuels;
  • Assurer le roulement de la marchandise et prendre charge des périmés;
  • Compiler les rapports des inventaires;
  • Supporter les gestionnaires des magasins pour déployer la mise en marché, le traitement des changements de prix et la création des codes de produits;
  • Effectuer les réceptions de marchandises et assister les autres gestionnaires au besoin.
  • Autres tâches connexes.

Environnement de travail

Environnement de travailCOVRIS COOPÉRATIVE0
Environnement de travailCOVRIS COOPÉRATIVE1
Environnement de travailCOVRIS COOPÉRATIVE2
Environnement de travailCOVRIS COOPÉRATIVE3

Compétences recherchées

Compétences techniques   

  • Diplôme d'études secondaires terminé
  • Avoir une bonne connaissance des secteurs et des matériaux de construction;
  • Avoir de l’expérience dans un poste similaire (idéalement dans le secteur du commerce de détail);
  • Avoir une bonne maîtrise de la Suite MS Office;
  • Avoir une bonne maîtrise de la langue française et anglaise, tant à l’oral qu’à l’écrit;

 Compétences relationnelles   

  • Être consciencieux, vif d’esprit ;
  • Capacité à gérer le stress;
  • Avoir un esprit d’équipe ;
  • Faire preuve d’initiative et d’autonomie;
  • Savoir gérer les priorités et respecter des délais précis;
  • Avoir des habiletés à la négociation; 

Particularités inhérentes au poste 

Horaire : 40 heures semaine L-V

Salaire offert : à déterminer

Nécessite des déplacements réguliers sur le territoire

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Professionnel

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Intermédiaire

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