Avantages
Programme d’assurances collectives
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40 h - Temps plein
Emploi Permanent
Quart de Jour , Soir , Nuit
1 poste à combler dès que possible
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DERRIÈRE CHACUNE DE NOS PORTES, IL Y A DE L’INNOVATION, DE LA COMPÉTENCE ET UNE PLACE POUR VOUS!
Vous souhaitez contribuer au rayonnement d’une entreprise familiale en forte croissance constituée de huit sites de production en Amérique du Nord?
DE LA FONTAINE, désignée en 2021, 2022, 2023 & 2024 de la prestigieuse distinction des Sociétés les mieux gérées au Canada, est à la recherche d'un ou d'une Superviseur/euse de production qui relèvera du du Directeur de production. Le ou la superviseur/euse sera responsable d’assurer la planification, la direction, l’organisation et le contrôle d’une ligne de production entière sur une base quotidienne. Le ou la superviseur/euse contribuera à l'orientation stratégique du département de production, le développement de produit, l'optimisation des méthodes de travail et le contrôle de la qualité des produits.
Description du poste :
Plus précisément, il ou elle sera responsable de:
Horaire: Temps plein.
Quart: De soir ou de nuit.
Chez DE LA FONTAINE, la famille c'est important. Nos employés, nous en prenons soin.
Nous vous offrons:
Nous vous offrons encore plus:
Vous êtes la personne que nous cherchons si vous détenez les compétences & qualités suivante :
Nous voulons vous connaître! Rejoignez la belle équipe DE LA FONTAINE!
Envoyez votre CV à recrutement@delafontaine.com.
À propos de DE LA FONTAINE :
DE LA FONTAINE est une entreprise familiale de troisième génération, fondée à Sherbrooke en 1968 qui conçoit et fabrique des portes et des cadres en acier. DE LA FONTAINE, désignée en 2021, 2022 et 2023 de la prestigieuse distinction des Sociétés les mieux gérées au Canada compte maintenant huit sites de production en Amérique du Nord.
Visitez notre site www.delafontaine.ca pour en connaître davantage.
*Les CV des candidats non retenus seront conservés pendant une période de 1 an.
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Collégial
non déterminé
3-5 années
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
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