Ce recruteur est en ligne!

Voilà ta chance d'être vu en premier!

Postuler maintenant
Éco Entreprises Québec

Responsable sénior, partenariats avec les organismes municipaux

600-1600 Boul Rene-Levesque Ouest, Montréal,QC
  • À discuter
  • Temps plein

  • Emploi Permanent ,Télétravail

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Conditions d’emploi

  • Contrat de travail permanent à temps plein (35 heures / semaine)
  • Horaire comprimé 9/10 : 1 jour de congé par 2 semaines (70 heures en 9 jours)
  • Horaire flexible facilitant la conciliation travail-vie personnelle
  • Politique de télétravail
  • Rémunération concurrentielle
  • Régime de bonification
  • Programme d’assurance-groupe et de retraite financé en partie par l’employeur
  • Banque de congés personnels, dont un congé le jour de votre anniversaire
  • Congés additionnels durant la période des Fêtes
  • Titres de transport payés par l’employeur – Bureaux facilement accessibles en autobus, métro ou train de banlieue.

Description

L’univers de la collecte sélective est en pleine évolution au Québec et ÉEQ se retrouve au cœur de cet important changement sociétal et environnemental. La modernisation du système répondant aux enjeux du XXIe siècle requiert un important travail de collaboration dans l’organisation. Avec son nouveau plan stratégique, l’équipe de ÉEQ œuvre à déployer, ce vaste chantier de modernisation de la collecte sélective reposant sur le principe de responsabilité élargie des producteurs.

Sous la responsabilité de la chef, partenariats avec les organismes municipaux, le titulaire du poste assure l’accompagnement des organismes municipaux (OM) du territoire sous sa responsabilité, en lien avec les ententes contractuelles de partenariat. En assurant le partage de ses connaissances et expériences, il sera appelé à jouer un rôle dans le développement des compétences et la montée en expertise de l’équipe.

À ce titre, il est prévu qu’il exerce notamment les fonctions suivantes :

Développer les relations avec les OM sous sa responsabilité et assurer un accompagnement en vue de l’optimisation de la gestion de la collecte sélective :

  • Établir une relation avec les OM de son territoire dans le but de promouvoir et faciliter le respect des ententes contractuelles de partenariat ;
  • Accompagner les OM de son territoire afin de favoriser l’adoption des meilleures pratiques en matière d’administration et d’opérations des services de première ligne ;
  • Réaliser des visites sur le terrain et rencontrer sur une base régulière les OM de son territoire.

Assurer le suivi et la conformité des ententes et mener des démarches en vue du renouvellement ou de la conclusion de nouvelles ententes contractuelles de partenariat avec les OM :

  • Identifier et comprendre les particularités territoriales des OM de son territoire ;
  • Assurer le suivi des ententes des OM de son territoire (reddition de comptes, conformité, suivi des paiements, etc.) ;
  • Tenir à jour les tableaux de bord de suivi exécutif et opérationnel, identifier les enjeux et proposer des solutions ;
  • Assumer la gestion documentaire appropriée (ententes, amendements, annexes, correspondances, etc.) ;
  • Préparer le renouvellement des ententes avec les OM de son territoire ;
  • Participer aux discussions menant au renouvellement ou à la conclusion de nouvelles ententes.

Appuyer la chef et l’équipe des responsables partenariats avec les organismes municipaux :

  • Soutenir l’équipe dans le développement des relations avec les OM en vue d’assurer leur conformité à l’entente de partenariat ainsi que de favoriser l’adoption des meilleures pratiques en matière d’administration, d’opérations des services de première ligne ;
  • Collaborer à la mise en œuvre des processus de suivi contractuels et de renouvellement des ententes de partenariat.

Qui sommes-nous

Éco Entreprises Québec (ÉEQ), en tant que nouvel organisme de gestion désigné (OGD) pour les entreprises contributrices, s’est doté en 2021 d’une nouvelle Raison d’être : « De la collecte sélective à l’économie circulaire : Ensemble pour un monde durable ». L’organisme a également identifié trois nouvelles Valeurs d’engagement, soit, la Responsabilité, l’Équité et la Vigilance.

Organisme sans but lucratif privé, Éco Entreprises Québec (ÉEQ) représente depuis 2005 les producteurs de contenants, d’emballages et d’imprimés dans leur responsabilité financière à l’égard de la collecte sélective. Nommé organisme de gestion désigné (OGD) en 2022, ÉEQ est le maître d’œuvre de la gestion de la collecte sélective au Québec dans une perspective de développement durable.

En tant que leader de la responsabilité élargie des producteurs (REP), ÉEQ développe, gère et conseille des solutions en économie circulaire à ses membres producteurs en vue de réduire leur empreinte environnementale. Pour y parvenir, ÉEQ place l’écoconception, la recyclabilité et la traçabilité au cœur de ses actions avec ses partenaires.

Candidatures

Entrée en fonction : Dès que possible

Veuillez signifier votre intérêt par une lettre de motivation accompagnant votre curriculum vitae. Les candidatures doivent être transmises par courriel à carrieres@eeq.ca

L’usage du masculin dans ce document a pour unique but d’alléger le texte.


Compétences recherchées

Exigences et qualifications

Pour se qualifier, les candidats doivent répondre aux critères suivants : 

  • Détenir un baccalauréat en administration des affaires ou tout autre combinaison d’études et d’expériences pertinentes à l’emploi ;
  • Posséder de cinq (5) à dix (10) années d’expérience pertinente ;
  • Démontrer une connaissance du monde municipal, de ses enjeux et de ses intervenants ;
  • Détenir une expertise en gestion contractuelle, et plus particulièrement en ce qui a trait aux contrats de collecte des matières résiduelles ;
  • Maîtrise de la suite Microsoft office 365 ;
  • Excellentes habiletés en français écrit et oral ;
  • Disponibilité ponctuelle pour des déplacements de quelques jours, notamment à l’extérieur de la région métropolitaine.
Aptitudes et compétences
  • Être structuré et travailler de façon systématique et ordonnée ;
  • Capacité d’écoute et excellentes habiletés relationnelles (orales et écrites) ;
  • Aptitude à travailler de façon autonome ;
  • Rigueur, sens des priorités, autonomie et efficience ;
  • Aisance à travailler au sein d’une équipe multidisciplinaire ;
  • Fortes aptitudes à l'organisation et à la planification du travail.

Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC

Terminé

Années d'expérience

6-9 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Débutant

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Débutant