Description
Fondé en 2001, le cabinet Fed Finance est spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de la comptabilité et de la finance. Nos consultants sont tous des experts et parlent votre langue. Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière.
Bonjour, je suis Clémence, Conseillère en recrutement et développement des affaires au sein de Fed Finance, cabinet de recrutement spécialiste du recrutement sur les métiers en finance et comptabilité. J'interviens sur deux types de recrutement: temporaires et permanents dans la région du Grand Montréal.
Notre équipe, experte en finance parle votre langage et évolue dans votre univers. Nous couvrons les métiers de la finance, la comptabilité et la paie.
Sous la supervision de la direction financière et administrative, vous occupez une fonction clé en tant que conseiller auprès des différentes unités de l'organisation. Vous êtes le point de référence en matière de gestion financière et travaillez en étroite collaboration avec les gestionnaires pour assurer un suivi précis des données financières et optimiser la prise de décision. Vous pilotez les processus budgétaires et les suivis financiers tout en contribuant à l'amélioration des outils et procédures. Vous mettez en place des solutions innovantes pour moderniser les processus et accompagnez les équipes dans l'adoption de nouvelles pratiques.
Vos missions principales
Apporter un accompagnement stratégique aux équipes de direction en matière de planification et d'analyse financière.
Assurer la supervision et l'interprétation des budgets, en formulant des recommandations éclairées sur les revenus et les dépenses.
Garantir l'exactitude et la fiabilité des informations financières pour assurer une gestion efficace des résultats annuels et mensuels.
Planifier et orchestrer les exercices budgétaires en coordination avec les équipes concernées.
Revoir et perfectionner les processus financiers ainsi que les outils technologiques associés.
Développer et implanter des solutions visant à renforcer les pratiques comptables et organisationnelles.
Veiller à la mise en place et à la performance des systèmes de gestion financière, incluant la paie et l'approvisionnement.
Analyser les processus internes, identifier les vulnérabilités et proposer des pistes d'amélioration.
Soutenir les équipes dans la gestion du changement et la transition vers des pratiques optimisées.
Produire des analyses financières approfondies (ex. : rentabilité, projection des coûts, indicateurs de performance).
Prendre part activement aux processus de clôture comptable mensuelle et annuelle.
Collaborer avec les différentes parties prenantes pour assurer une gestion optimale des ressources financières.
Profil recherché
Diplôme universitaire en finance ou en comptabilité.
Expérience minimale de sept ans dans un poste similaire (une formation avancée peut compenser une expérience plus courte).
Maîtrise approfondie des outils d'analyse financière tels qu'Excel, PowerPoint et Power BI.
Expérience avec un ERP comptable (ex. : Business Central ou autre).
Aisance dans la gestion et l'exploitation de bases de données provenant de multiples sources.
Détention d'un titre comptable reconnu (ex. : CPA).
Forte autonomie et proactivité.
Excellentes capacités analytiques et aptitude à résoudre des problèmes complexes.
Capacité d'adaptation aux changements et aptitude à travailler dans l'incertitude.
Excellentes compétences interpersonnelles et esprit d'équipe.
Rigueur, souci du détail et capacité à synthétiser des données complexes.
Capacité à rendre l'information financière accessible et à influencer les décisions stratégiques.
Sens du service et compréhension des enjeux organisationnels.
