Description
Tu es à l'écoute d'un nouveau défi professionnel ?
L'analyse d'affaires ERP n'a plus de secret pour toi ?
Tu souhaites rejoindre une entreprise qui associe exigence, performance et bienveillance ?
Alors prends 5 minutes pour lire cette annonce, ton avenir se trouve peut-être en bas de cette offre !
Avant toute chose, je me présente, je suis Earvin du cabinet de recrutement Fed IT au Canada.
Mon métier ? Provoquer chaque jour des rencontres professionnelles qui ont du sens !
Aujourd'hui, je recrute pour un de mes beaux clients situé à l'est de Montréal, un développeur .Net ERP (Dynamics ) avec un minimum de 5 ans d'expérience. Le poste est permanent, mode hybride et avec de beaux avantages sociaux.
Today, I am recruiting for one of my great clients located east of Montreal, a .Net ERP developer (Dynamics) with a minimum of 5 years of experience. The position is permanent, hybrid mode and with great social benefits.
Voici une reformulation professionnelle des points mentionnés :
En tant que membre clé de l'équipe informatique, vous utiliserez des pratiques avancées pour maintenir, configurer et adapter le système de planification des ressources de l'entreprise (ERP) et les applications associées afin d'optimiser leur utilisation et de maximiser la valeur commerciale. Cela inclut la gestion et l'extraction de données pour la génération de rapports, l'analyse et la prise de décisions.
Vos responsabilités incluront :
- Collaborer avec l'équipe pour exploiter la technologie (applications, outils, données) en vue de générer de la valeur commerciale.
- Être motivé et démontrer un sens aigu du service à la clientèle (interne et externe).
- Utiliser les technologies modernes pour permettre à l'organisation d'améliorer l'efficacité des processus, de réaliser des analyses et de prendre des décisions éclairées.
- Établir des ensembles de données structurées permettant de générer des rapports, des tableaux de bord et des outils d'analyse efficaces pour la surveillance et la gestion des processus.
- Collaborer avec l'équipe pour identifier, évaluer, sélectionner, mettre en œuvre et maintenir efficacement des solutions technologiques.
-Le cas échéant, fournir des conseils, une formation et un support aux utilisateurs finaux.
Voici une reformulation professionnelle des points mentionnés :
Formation et compétences requises :
- Diplôme universitaire en informatique ou en génie logiciel.
- Expérience de développement avec des systèmes ERP populaires, de taille moyenne à grande, dans un environnement de fabrication, idéalement avec Microsoft Dynamics Business Central.
- Maîtrise du langage SQL et gestion des mouvements de données à l'aide d'outils tels que les services Web, ETL et ESB pour l'intégration entre le système ERP et d'autres systèmes.
- Expérience avec les méthodologies du cycle de vie du développement logiciel (SDLC) telles que Agile, Scrum ou Waterfall.
- Capacité à analyser les données de l'entreprise et à générer des insights, avec une préférence pour une expérience avec des outils tels que Power BI, Tableau, ou des solutions de reporting personnalisées.
- Compétences en communication efficace, capacité à travailler de manière autonome et en équipe, et gestion des priorités et des échéances concurrentes.
- Bilinguisme français/anglais (parlé et écrit).
- Expérience en développement .Net.
- Expérience des méthodologies modernes de gestion des données et de gouvernance des données, par exemple, la gestion des données structurées et les lacs de données.
