Directeur principal de crédit corporatif et commercial

Closing Date (MM/DD/YYYY):

Type de travailleur :

Langue(s) requise(s):

Durée déterminée (en mois) :

Échelle salariale (le titulaire est aussi admissible à une prime fondée sur le rendement, applicable au poste):

Ce que vous ferez :

• Prendre des décisions de crédit de manière cohérente et précise en respectant les pouvoirs délégués

• Examiner et analyser les documents sources et les propositions aux fins d’autorisation

• Évaluer et appliquer de manière uniforme les politiques et les procédures de la société, notamment celles liées au risque de crédit

• Autoriser les demandes d’administration, telles que les modifications aux prêts, les modifications à la garantie et les dérogations à la politique

• Fournir de l’encadrement pour s‘assurer que la culture de crédit de FAC est comprise et appliquée uniformément à l’échelle de la société

Ce que nous recherchons :

• Solides compétences en évaluation et en analyse du risque de crédit

• Solides habiletés à communiquer et capacité avérée de collaborer à l’échelle des divisions

• Expérience de la prestation d’encadrement lié au crédit et compétences approfondies en matière de résolution de problèmes

• Capacité d’accomplir plusieurs tâches à la fois et de connaître du succès dans un environnement où les activités se déroulent à un rythme rapide

• Habileté avérée à établir des relations et à communiquer à ses collègues les techniques d’atténuation du risque et les tendances dans l’industrie agricole canadienne

Ce qu’il vous faut :

• Diplôme universitaire de premier cycle en administration des affaires, en économie ou en agroéconomie, ainsi qu’au moins huit ans d’expérience en financement commercial ou corporatif (ou un agencement équivalent d’études et d’expérience)

• Expertise approfondie dans l’analyse d’occasions de financement commercial complexes (hypothèque, crédit à court terme et à long terme, et crédit rotatif)