Description
Type de travailleur :
PermanentLangue(s) requise(s):
anglais, françaisDurée déterminée (en mois) :
Échelle salariale (le titulaire est aussi admissible à une prime fondée sur le rendement, applicable au poste):
$148,902 - $201,456Nous recherchons un leader ayant fait ses preuves et doté d’une expertise en matière de créditVous dirigerez une équipe spécialisée de professionnels du crédit qui se consacrent à la gestion des comptes affichant des difficultés financières tout en maintenant un équilibre entre l’incidence financière des prêts douteux et le portefeuille de FAC. Vous prendrez des décisions et fournirez des recommandations afin d’optimiser les résultats en matière de recouvrement qui ont trait à tous les prêts en difficulté, ce qui consiste notamment à élaborer, à mettre en œuvre et à administrer les politiques relatives aux prêts spéciaux. Le poste est désigné bilingue (français et anglais), et le candidat retenu doit être en mesure de communiquer dans les deux langues officielles du Canada.
Ce que vous ferez :
- Diriger, encadrer, former et maintenir une équipe du Crédit spécial solide en offrant au personnel une orientation, une vision cohérente ainsi que de l’encadrement sur le plan technique concernant le risque de crédit.
- Gérer l’élaboration, la mise en œuvre et l’administration des politiques, des lignes directrices et des systèmes de gestion du risque du Crédit spécial de FAC.
- Élaborer, examiner et autoriser les stratégies de redressement ou de recouvrement de prêts à risque élevé en difficulté, et ce, pour un vaste territoire géographique.
- Prendre des décisions qui ont une incidence considérable sur les résultats de la société.
- Établir de solides partenariats avec d’autres divisions de FAC et travailler en collaboration avec d’autres unités d’affaires.
- Se faire le champion de la gestion du changement lors de l’apport de modifications aux politiques et de l’application de l’orientation et des décisions de la société.
Ce que nous recherchons :
- Leadership avéré et volonté d’aider les autres à atteindre leurs objectifs
- Aisance à communiquer et capacité d’expliquer clairement des renseignements complexes à divers publics
- Solides compétences analytiques et capacité à trouver des solutions à des problèmes complexes
- Facilité à établir des relations et capacité à collaborer avec les différentes unités d’affaires
- Bon sens des affaires
Ce qu’il vous faut :
- Baccalauréat en agriculture, en administration des affaires ou en commerce, ainsi qu’au moins dix ans d’expérience en agriculture ou en financement commercial (ou agencement équivalent de formation et d’expérience)
- Connaissance approfondie des secteurs canadiens de l’agriculture et de l’agroentreprise, ainsi que des pratiques de prêt commercial et agricole (notamment des stratégies de gestion du risque et de la gestion de portefeuilles nécessitant une surveillance intensive)
- Expertise en ce qui a trait aux lois canadiennes qui régissent les créanciers, aux pratiques de prêt et de recouvrement, aux faillites et aux mises sous séquestre
- Expérience dans l’application de stratégies avancées d’analyse de crédit et d’atténuation du risque
- Titre d’agronome, un atout
