Description
Date de clôture (mm/jj/aaaa):
10/13/2024Type de travailleur :
PermanentLangue(s) requise(s):
anglais, françaisDurée déterminée (en mois) :
Échelle salariale (le titulaire est aussi admissible à une prime fondée sur le rendement, applicable au poste):
$90,710 - $122,726Nous valorisons une expertise en langues officiellesGrâce à votre connaissance approfondie de la Loi sur les langues officielles, vous fournirez des conseils, des orientations et des recommandations qui consistent à faire progresser la situation de FAC en matière de langues officielles. Vous dirigerez la conception et la mise en œuvre des processus et des programmes liés aux langues officielles, et travaillerez avec des partenaires afin de fournir une expertise dans le cadre des initiatives d’entreprise. Le poste est désigné bilingue (français et anglais), et le candidat retenu doit être en mesure de communiquer dans les deux langues officielles du Canada.
Ce que vous ferez :
- Rechercher, concevoir et mettre en œuvre des programmes, des projets et des initiatives portant sur les langues officielles.
- Surveiller et évaluer les initiatives afin d’assurer l’atteinte de résultats.
- Établir et maintenir des relations avec des partenaires internes et externes.
- Fournir une expertise, des directives et de l’encadrement à d’autres unités d’affaires.
- Favoriser la dualité linguistique et la création d’un milieu de travail inclusif.
Ce que nous recherchons :
- Esprit d’équipe et capacité de collaborer avec diverses unités d’affaires et plusieurs intervenants
- Solides habiletés à communiquer et capacité de conseiller différents publics et de mettre en œuvre des tactiques efficaces
- Approche axée sur l’apprentissage continu et capacité de rester au fait des pratiques exemplaires
Ce qu’il vous faut :
- Connaissance approfondie de la Loi sur les langues officielles, et des politiques et directives connexes
- Baccalauréat en gestion des ressources humaines, en enseignement ou en littérature française, ainsi qu’au moins trois ans d’expérience dans le domaine de l’équité, de la diversité ou de l’inclusion (ou un agencement équivalent de formation et d’expérience)
- Solide compréhension des concepts de gestion du changement
- Capacité de communiquer dans les deux langues officielles du Canada