Technicien(ne) ressources humaines

Ton rôle ?

Tu seras notre expert en gestion administrative et en publication d'offres d'emploi sur les diverses plateformes. De plus, tu joueras un rôle clé dans le processus de pré-sélection des candidats et dans la gestion des avantages sociaux. Si tu aimes les défis et les projets spéciaux, ce poste est fait pour toi !

À quoi va ressembler ton quotidien ?

• Procéder aux affichages des postes sur les plateformes en ligne et sur les réseaux sociaux;
• Rechercher des candidatures intéressantes via les médias sociaux, les sites spécialisés, les chasses de tête et autres méthodes de sollicitation directes et indirectes;
• Faire la gestion du processus de pré-sélection; vérification des références, vérifications d’antécédents criminels et prise de rendez-vous médicaux pré-emploi;
• Participer aux différents dossiers d'avantages sociaux (assurance-collective, REER, etc.);
• Préparer divers documents RH (avis de nomination, lettres, attestations d’emploi, rapport, statistiques, etc.);

• Assurer la gestion administrative des dossiers des employés sur le système informatique;
• Être responsable de chercher et de trouver des subventions pour l’entreprise en lien avec les ressources humaines;

• Coordonner les stages dans divers domaines d’études reliés à nos opérations;

• Planifier, organiser et coordonner les sessions de formation pour les employés;
• Faire la compilation des données de salaires et des coûts de formation en lien avec la loi sur les dépenses de formation;
• Répondre aux questions des employés concernant les politiques et les procédures RH;

• Coordonner l'accueil et l'intégration des nouveaux employés à l’occasion;
• Faire le suivi des périodes de probation des employés;
• Assurer les suivis pour les cadeaux de reconnaissance et d’accueil destinés aux employés;
• Participer à des projets spéciaux liés aux ressources humaines;
• Être membre actif du Club Social de l’entreprise;
• Toutes autres tâches connexes.

Ce qu’il te faut ?

• AEC en gestion des ressources humaines ou DEC en administration ou expérience équivalente dans un domaine en ressources humaines;
• 5 années d’expérience;
• Bonne connaissance des réseaux sociaux en particulier Facebook;
• Maitrise de la suite Microsoft (Word, Excel)

Ce qu’on a à t’offrir ?

• Des assurances collectives et la possibilité de participer au REER collectif;
• Des vacances !!!
• L’accès à un gym sur ton lieu de travail;
• Un budget pour tes vêtements de travail;
• L’accès à un service de médecine sur place et de télémédecine pour toute ta famille;
• Une cafétéria sur place qui sert café, collation et repas santé !
• Des espaces de bureaux totalement vitrés, aérés et éclairés;
• Une terrasse extérieure au soleil pour profiter de la saison estivale;
• Espace de stationnement avec borne de recharge pour ta voiture électrique;
• Une ambiance de travail amusante et dynamique;
• Des activités, des tirages de billets et évènement et des concours !