Gestionnaire de projets intermédiaire - Services conseils
Groupe C. Laganière (1995) inc.
35, avenue Laganière, Montréal,QC- Salaire À discuter
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40.00 h - Temps plein
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Emploi Permanent
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Quart de Jour
- Publié le 19 décembre 2024
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1 poste à combler dès que possible
Description
Relevant de la Directrice des Services-conseils, le Gestionnaire de projets intermédiaire est responsable de la gestion des projets qui lui seront confiés. Il devra s’assurer d’un excellent service à la clientèle dans la production des offres, suivi de celles-ci, durant la phase travaux et la rédaction des rapports, concernant et sans s’y limiter, les études suivantes :
Évaluation environnementale de site Phase I à III
- Réhabilitation environnementale
- Suivi environnementaux,
- Demande d’autorisation auprès du MELCCFP
Le respect des délais et la qualité des livrables sont des éléments essentiels et devront faire l’objet d’une attention particulière.
Tâches principales
Définir les besoins des clients et préparer des offres de services ;
- Coordonner les ressources dédiées à ses projets et les opérations afin d’offrir un service de qualité aux clients internes et externes;
- Participer à la revue des livrables afin d’atteindre des standards élevés de qualité et recommandations répondant aux besoins de la clientèle;
- Informer les clients sur l’évolution des travaux et maintenir un excellent service clients;
- Assurer le bon fonctionnement de la facturation de ses projets;
- Assurer la rentabilité de ses projets en effectuant une gestion serrée des coûts;
- Comprendre les exigences réglementaires clés et les normes actuelles de l'industrie ;
- • Toutes autres tâches inhérentes au poste.
Compétences, Aptitudes et attitudes recherchées
Baccalauréat en géologie, ingénierie, biologie ou toute autre discipline pertinente;
- 5 à 10 ans d’expériences dans le domaine de l’évaluation environnementale;
- Leadership rassembleur qui favorise la cohésion et la mobilisation des équipes ;
- Compétence et aisance en gestion ;
- Efficace, rigoureux et méthodique;
- Sens de l’organisation et bonne capacité à mener plusieurs activités simultanément ;
- Capacité démontrée à organiser le travail, à fixer des priorités et à atteindre les objectifs liés au travail ;
- Conscience éthique et professionnelle.
Environnement de travail
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Universitaire
BAC
Terminé
6-9 années
Fr : Avancé
Fr : Avancé
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