Commis aux ventes
Groupe CLR
7200 Boulevard Jean-XXIII, Trois-Rivières,QC- Salaire À discuter
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40.00 h - Temps plein
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Emploi Permanent
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Quart de Jour
- Publié le 7 octobre 2024
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1 poste à combler dès que possible
Description
Chez Groupe CLR, notre priorité est d’assurer un environnement de travail centré sur le respect, la collaboration et l’apprentissage afin d’atteindre un succès collectif pour tous nos employés et pour l’entreprise.
CE QUE NOUS OFFRONS
- Horaire du lundi au vendredi 8h à 16h30 ;
- Assurances collectives ;
- Programme d'aide aux employés ;
- Salaire compétitif selon votre expérience et rémunération hebdomadaire ;
- Possibilité d'avancement professionnel ;
- REER ;
- Et plus encore!
Tout comme son industrie en constante effervescence, Groupe CLR a connu une expansion importante dans les dernières années et compte maintenant 11 bureaux au Québec et environ 160 employés.
Notre mission est simple : s’assurer d’être à l’avant-garde de notre industrie en continuant d’offrir un service à la clientèle de qualité renommé et des solutions à la fine pointe de la technologie. Nos équipes composées de passionnés de l’innovation technologique contribuent activement au succès de notre clientèle en offrant un support de premier niveau et en restant à l’affût des dernières technologies du domaine.
Relevant du Directeur des ventes, le ou la commis aux ventes aura les responsabilités suivantes :
- Consolider les commandes d'achats et de vente en suivant les procédures établies (préparation des équipements et des accessoires) ;
- Support aux directeurs de comptes ;
- Planification et coordination des équipements de location ;
- Réception de la marchandise ;
- Réception et vérification des retours de location ;
- Support aux achats ;
- Support au service à la clientèle ;
- Toutes autres tâches connexes.
Environnement de travail
Compétences recherchées
- DEC ou expérience pertinente
- Expérience en service à la clientèle
- Expérience en radiocommunication serait un atout
- Dois avoir une très bonne organisation de travail
- Gestion des priorités et esprit d'initiative
- Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois
- Esprit d'analyse et rigueur dans les suivis des dossiers
- Bonne communication et facilité pour le travail en équipe
- Bonne connaissance de la suite Office 365 et facilité à utiliser de nouveaux logiciels
- Motiver à appendre de nouvelles technologies
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Collégial
DEC
Terminé
0-2 années
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
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