Technicien à la paie et aux payables

• Partager les valeurs du Groupe Mécanitec (Respect, Loyauté, Courage, Excellence, Bonheur);
• Avoir de l’intérêt afin de remplacer la paie-maître (retraite) à moyen terme;
• Détenir un AEC ou DEC en comptabilité/gestion de la paie ou une expérience équivalente dans un domaine pertinent;
• Posséder au minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire (un atout);
• Connaissance de la suite Microsoft Office, en particulier Excel et Outlook;
• Être à l'aise avec l'informatique et les technologies, puisque toutes les factures et les documents de paie sont numériques;
• Être orienté vers l'action et capable de gérer efficacement les priorités;
• Expérience relative à la paie dans le secteur de la construction/chantier (un atout);
• Maîtrise de l’anglais professionnel à l’oral et à l’écrit (un atout).

Conditions du poste

• Une formule gagnant-gagnant, plaçant l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle au cœur de notre engagement;
• Une possibilité de prendre la relève de la paie-maître à moyen terme, ouvrant ainsi la voie à des possibilités d'avancement au sein de l'entreprise;
• Profiter d'une flexibilité avec notre mode hybride de télétravail, vous permettant de travailler trois jours au bureau et deux jours à distance;
• Bénéficiez d’une gamme d'avantages sociaux complets, y compris un régime de retraite et une assurance collective, pour assurer votre bien-être et celui de votre famille;
• Une atmosphère de travail chaleureuse et conviviale où chaque membre de notre équipe est investi et où le plaisir de travailler ensemble est au rendez-vous;
• De la formation continue, parce que nous avons à cœur le développement des employés;
• Des activités amusantes et enrichissantes organisées par notre comité social et des tirages excitants pour créer des liens encore plus forts avec vos collègues;
• Un programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF);

Le poste est à temps plein, généralement du lundi au vendredi de jour avec la possibilité d’horaire flexible selon vos besoins et ceux de l’entreprise.