Technicien de projet - Mécanique industrielle

Relevant du Chargé de projet, le Technicien de projet a la responsabilité de le supporter techniquement dans l’ensemble des activités nécessaires en chantier entre la réception du bon de commande jusqu’à la livraison du projet. Plus précisément:

• Superviser les relevés en chantier et la préparation des dessins et isométriques;
• Supporter le chargé de projet dans le processus d’approbation des dessins;
• Supporter le chargé de projet dans le processus d’achat des matériaux et des équipements;
• Assurer, en collaboration avec le responsable à la réception, le suivi des réceptions de matériaux et des relances des B/O.;
• Supporter techniquement, en collaboration avec le dessinateur du projet, nos sous-traitants en fabrication et installation tout au long du projet;
• Effectuer les suivis de contrôle de la qualité, du respect des normes et des échéanciers auprès de nos sous-traitants;
• S’assurer, en collaboration avec le coordonnateur à la logistique, des livraisons des réquisitions de chantier, des matériaux et équipements et de la quincaillerie pour alimenter le chantier;
• Supporter techniquement, en collaboration avec le dessinateur du projet, les contremaîtres de chantier lors de l’installation;
• Supporter le chargé de projet dans la documentation technique du projet (tel que construit, feuille de route, résultats de tests, « history docket », etc.);
• Veiller au respect des différentes normes de qualité et de prévention en vigueur;
• Assurer la qualité du service et une bonne relation avec les clients externes et internes;
• Participer activement à la recherche de solutions visant à améliorer les processus de l’entreprise dans son domaine d’expertise;
• Exécuter d’autres fonctions techniques et/ou administratives favorisant l’avancement des projets.

Conditions du poste

• Poste à temps plein, généralement du lundi au vendredi de jour, possibilité d’horaire flexible ( ex : horaire 14-14 ) selon les besoins du candidat, des projets et des clients; nous appliquons le principe du « donnant ßà donnant »;
• Travail à partir du bureau de T-R ou des chantiers selon les besoins des projets en cours;
• Salaire selon expérience pertinente et équité salariale en place;
• Admissible aux régimes d'assurances collectives et au régime de retraite après 3 mois de service continu;
• Cellulaire fourni;
• Allocation annuelle pour vêtements de travail.