Technicien comptable – Projets en développement immobilier

Vous êtes passionné des chiffres? Vous êtes organisé, proactif et débrouillardEt vous êtes à la recherche de défis stimulants dans une entreprise en expansion?

Medway est LA place pour vous!

Le Groupe Medway, un gestionnaire de cliniques médicales et un promoteur immobilier spécialisé dans le domaine de la santé, est actuellement à la recherche d’un Technicien(ne) comptable pour se joindre à l’équipe. Avant tout, nous sommes une organisation où prône le bien-être des employés, la richesse humaine et le plaisir au travail.

Votre quotidien avec nous:

• Préparer les demandes de déboursé des différents projets en construction;
• Préparer et faire le suivi des budgets de projet et la gestion de la trésorerie;
• Préparer les documents demandés par les différentes institutions financières;
• Effectuer la comptabilité générale et produire les états financiers mensuels et annuels;
• Concilier les différents comptes du bilan, des résultats et faire les écritures d’ajustements nécessaires;
• Préparer les rapports gouvernementaux (TPS/TVQ, DAS et feuillets fiscaux, etc.);
• Préparer et coordonner les travaux de fin d’année avec le cabinet comptable externe;
• Contribuer activement à l’amélioration des processus;
• Toutes autres tâches connexes.

Pour être heureux dans ce travail, vous devez :

• Avoir de la facilité à exécuter les étapes du cycle comptable complet;
• Être à l’aise dans un environnement en constante évolution;
• Avoir un bon sens de l’organisation et savoir bien gérer vos priorités;
• Faire preuve de rigueur, minutie, et professionnalisme.

On désire vous connaitre si vous :

• Possédez un minimum de 5 ans d’expérience dans un rôle similaire;
• Détenez un DEC ou un AEC en comptabilité;
• Maitrisez la suite Office, principalement Excel;
• Avez de l’expérience en comptabilité immobilière et/ou de cliniques médicales (atout);
• Possédez quelques notions sur le logiciel comptable HOPEM (atout).

Voici les avantages dont vous bénéficierez :

• Salaire compétitif
• 13 congés fériés
• Compte santé et mieux-être
• Programme de couverture en cas d’invalidité
• Conciliation travail-famille
• Pratiques de reconnaissance
• Possibilité de terminer le vendredi à midi
• Implication sociale et activités d’entreprise
• 5 congés flexibles par année
• Prime référencement
• Collations gratuites et café à volonté
• Gym sur place
• Politique de télétravail (2 jours télétravail, 3 jours en présentiel)

Si tous ces points vous correspondent, nous avons une place pour vous dans notre belle grande famille. Pour postuler: https://condosmedway.ca/carrieres/