Planificateur à la production

Planificateur à la Production

Tâches et Responsabilités :

Gestion de la Production :

• Planifier, organiser et coordonner les activités de production en fonction des commandes et des délais de livraison.
• Élaborer et mettre à jour les plannings de production, en s'assurant de l'optimisation des ressources (matériel, personnel, temps).
• Superviser l’avancement des projets et ajuster les plans en fonction des aléas.

Suivi de la Performance :

• Identifier les goulots d'étranglement et proposer des solutions pour améliorer l'efficacité.
• Réaliser des études de capacité pour anticiper les besoins futurs en matière de production.

Coordination des Équipes :

• Collaborer avec les superviseurs pour assurer une répartition efficace des tâches.
• Former et accompagner les équipes sur les processus de production et les outils de planification.

Communication :

• Assurer une communication fluide entre les différents départements (production, qualité, logistique) pour garantir la coordination des activités.
• Travailler en étroite collaboration avec les estimateurs/chargés de projet pour anticiper les besoins clients.

Amélioration Continue :

• Participer à des projets d’amélioration continue visant à optimiser les processus de production.
• Masteruser et implication activement dans l’implantation du nouveau ERP.
• Identifier les opportunités d’innovation et proposer des modifications pour améliorer la productivité et réduire les coûts.

Gestion des équipements et des ressources :

• Collaborer avec le service de maintenance pour planifier les interventions sur les machines.
• Gérer les stocks de matières premières et de composants nécessaires à la production, en lien avec le service des achats.

Critères de Performance :

• Efficacité de la Production : Mesurée par le respect des délais de livraison et l'atteinte des objectifs de production.
• Qualité des Produits : Mesurée par le taux de remise en production suite à des erreurs qualité.
• Optimisation des Coûts : Mesurée par la réduction des coûts de production et l’amélioration de l’efficacité des ressources.

Relations de Travail :

Interactions Internes :

• Équipes de Production : Coordination quotidienne pour assurer le bon déroulement des opérations.
• Équipe d’Achat : Coordination pour garantir la disponibilité des ressources nécessaires à la production.
• Équipe Maintenance : Travail en partenariat pour assurer la disponibilité des équipements.
• Équipe Estimation/Chargé de projet : Échanges réguliers pour anticiper les besoins des clients.

Exigences du Poste :

• Expérience : Minimum 2 ans d’expérience dans un rôle similaire en environnement industriel, idéalement en sous-traitance de transformation métallique.
• Compétences Techniques : Bonne connaissance des outils de planification de la production (ERP, MRP).
• Compétences Relationnelles : Excellentes aptitudes en communication et en coordination d’équipe.
• Bilinguisme : Capacité à communiquer en français et en anglais.

Attitude Recherchée :

• Orientation vers les résultats : Focalisation sur l’atteinte des objectifs de production.
• Esprit d'équipe : Capacité à favoriser la collaboration entre les différents départements.
• Rigueur et sens de l’organisation : Aptitude à gérer plusieurs priorités avec efficacité.
• Proactivité et résolution de problèmes : Capacité à anticiper les défis et à proposer des solutions concrètes.
• Bonne gestion du stress : Aptitude à travailler efficacement sous pression et à gérer les imprévus avec calme et efficacité.