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Groupe Prestige

Technicien en véhicules récréatifs

710 Rue William G. Ross, Lévis,QC
  • 24.00 à 30.00 $ par heure selon l'expérience
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent ,Saisonnier

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Le Groupe Prestige, département VR Prestige, est à la recherche d'un(e) technicien en entretien et réparations de véhicules récréatifs. L'entreprise se spécialise dans le véhicule récréatif motorisé (Classes A, B, C) neuf et d’occasion.

Le travail consiste principalement à effectuer les entretiens réguliers sur les VR : l'inspection et la prévention de tous risques, l'hivernisation, les scellements et joints de toit et de murs avec des produits spéciaux résistants aux intempéries. Le technicien sera également responsable d'effectuer différents types de réparations : ajustement de tout genre sur accessoires, électricité, propane ou autres, réparations suite à des infiltrations d'eau, ainsi que le remplacement de membranes de toit.

Nous possédons une vaste gamme de connaissances qui permettent à nos techniciens de réaliser leur travail de façon optimisée.

L'horaire de travail est en semaine durant le jour. L'emploi est permanent, avec 4 semaines de vacances par année, avec possibilité d'avoir un emploi saisonnier. La rémunération dépend des habiletés et de l'expérience du candidat.


Environnement de travail

Environnement de travailGroupe Prestige0
Environnement de travailGroupe Prestige1
Environnement de travailGroupe Prestige2
Environnement de travailGroupe Prestige3

Compétences recherchées

Une expérience d'au moins deux ans dans le domaine du véhicule récréatif est requise (sinon, le candidat doit détenir une solide expérience en construction/rénovation). En plus d'être généralement débrouillard et habile de ses mains, le candidat doit bien connaitre les rudiments des réparations d'appareils de véhicules récréatifs (plomberie, électricité, hydraulique). Il doit également être à l'aise avec le maniement des outils fréquemment utilisés dans l'entretien et la réparation de véhicules. Il doit être vif d'esprit et être stimulé par la recherche de solutions de différents problèmes sur les véhicules. Il sera encadré par un gérant de service qui lui fournira les instructions nécessaires à l'accomplissement de son travail. Le candidat doit posséder un sens de l'autonomie et être ponctuel. La bonne collaboration avec les autres employés est de mise, et la sécurité au travail est très importante.

La rémunération dépend des cartes de compétences que possède le candidat, ainsi que de son expérience de travail dans le domaine. Formation disponible sur place.


Exigences

Niveau d'études

Aucun

Diplôme

Aucun

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

non déterminé

Langues parlées

Fr : Intermédiaire