Boutefeu/foreur
Groupe SFP ressources humaines
Fermont,QC- Salaire 46.20 $ par heure
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40.00 h - Temps plein
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Emploi Permanent
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Quart de Jour ,Nuit ,Quart de travail
- Publié le 11 décembre 2024
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2 postes à combler dès que possible
Description
• Utiliser les différents systèmes des processus d'entretien et d'opération;
• Participer à l'inventaire du matériel explosif;
• Participer à la validation de l'évacuation du personnel et des équipements lors de sautages;
• S'assurer de la conformité des trous en fonction des plans de forage et de changement, et procéder aux correctifs nécessaires incluant le bourrage et récurage de trous;
• Délimiter la zone de chargement sur les plans de forage selon les normes établies;
• Procéder au raccordement des trous avec le cordeau détonant et relier la connexion de sautage à l'initiateur selon les plans fournis;
• Participer aux déplacements des foreuses, aux chargements des perçoirs et à tous autres travaux connexes de l'opération minière;
• Charger, transporter et décharger les explosifs;
• Déterminer la méthode et l'endroit du nouveau trou lors du reforage;
• Respecter l'application de normes, lois et règlements sur les explosifs;
• Réaliser en complémentarité à sa fonction principale des travaux de mécanique mineures dans l'exécution de leur travail de façon compatible avec la sécurité des employés.
Pour en savoir plus sur le poste, visionner cette courte vidéo : https://vimeo.com/773468331
ArcelorMittal est un chef de file de l’acier et l’un des cinq plus grands producteurs de minerai de fer à l’échelle internationale. Avec plus de 2 500 employés à Fermont, à Port-Cartier et à Longueuil, ArcelorMittal Mines et Infrastructure Canada est le plus grand employeur de la Côte-Nord. Nos opérations sont réparties entre deux entités complémentaires, soit ArcelorMittal Exploitation minière Canada s.e.n.c. (AMEM) et ArcelorMittal Infrastructure Canada s.e.n.c. (AMIC).
PROFIL RECHERCHÉ :
• DEP en forage/dynamitage complété;
• Détenir son permis général d'explosif;
• Posséder un permis de conduire valide ainsi qu'un minimum de 3 années d'expérience de conduite;
• Expérience pertinente reliée aux tâches de boutefeu.
• Se distinguer par leur engagement concret en santé et sécurité du travail, de même que par leur dynamisme, leur polyvalence et leur capacité à travailler en équipe.
CONDITIONS :
• Salaire de base débutant selon le taux prévu à la convention collective en vigueur soit 46,20$ /h.
• Allocation nordique de 1100$/mois;
• Allocation de transport de 2000$/année
• Primes d’équipe pour les heures de soir (0,50$/h) et de nuit (1,50$/h);
• Assurance collective incluant la protection invalidité, soins médicaux, dentaires et vie, dont les primes sont assumées à 100 % par la compagnie;
• Fonds de pension;
• Horaire «4-4», soit 4 jours de travail, 4 jours de congé, 4 nuits de travail, 4 jours de congé – quart de 12 heures, jour/nuit;
• Logement à moindre coût;
• Remboursement des coûts de transport et de déménagement.
• Postes recherchés :
o Permanent
o Surnuméraire (durée déterminée ou indéterminée qui varient entre 1 mois et 2 ans)
Environnement de travail
Exigences
non déterminé
non déterminé
non déterminé
Fr : Intermédiaire
Fr : Avancé
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