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Industries Bonneville

Journalier de cour

601, rue de l’Industrie, Beloeil,QC
  • À discuter
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Les Industries Bonneville, leader de l’industrie de la maison usinée depuis plus de 60ans, est à la recherche d’un(e) Journalier(e) de cour à son usine de Beloeil. La personne sélectionnée sera responsable d’effectuer la vérification du chargement des modules d’habitation, d’inspecter l’état générale des toiles d’emballage et d’exécuter diverses tâches liées à l’entretien des cours extérieures et des site d’entreposage.

Notre mission : Créer, bâtir et offrir des concepts d'habitation uniques qui défient les nouvelles tendances avec des techniques de construction avant-gardistes. Nous misons sur des valeurs d’innovation, d’accomplissement, de positivisme et d’entrepreneuriat qui, nous croyons, permettent d’aller plus loin ensemble!

Ton quotidien

Chargement des modules d’habitation

  • À l’aide de la grille de vérification du chargement, valider les quantités chargées et identifier les items manquants et/ou non-requis
  • Charger les items manquants conformément au formulaire
  • Assurer la conformité d’attachement des matériaux dans les modules et effectuer tous correctifs nécessaires
  • Lorsque requis, supporter le chargement des modules sur la ligne de production

Emballage des modules d’habitation

  • S’assurer que la toile d’emballage des modules entreposés est en bon état en tout temps et effectuer les réparations lorsque requis
  • En période hivernale, procéder au déneigement et déglaçage des modules
  • Lorsque requis, supporter l’emballage des modules sur la ligne de production
  • Procéder périodiquement aux inspections des modules entreposés, afin de détecter toutes anomalies (bris de toile, infiltration d’eau ou d’animaux, etc.)

Cours extérieures

  • Effectuer du chargement et déchargement de camions/remorques de livraison à l’aide d’un chariot élévateur
  • Veiller au maintien de l’entreposage général des matériaux dans la cour extérieure et tous autres sites d’entreposage
  • Supporter l’approvisionnement de matériaux à la ligne de production

Autre

  • Effectuer périodiquement des inspections de base des équipements motorisés
  • Recueillir les matériaux dédiés au recyclage (bois, plastique, gypse, carton, etc.)
  • Respecter les procédures de prévention des pertes
  • Nettoyer et entretenir les lieux
  • Respecter les règles de la SST et les échéanciers de production

Ton profil

  • Posséder un permis de conduire valide
  • Formation de Cariste (nacelle, etc.)
  • Expérience pertinente dans un poste similaire
  • Sens de l’organisation et de l’initiative
  • Autonomie, rigueur et souci du détail
  • Attitude positive, esprit d’équipe et bonne forme physique
  • Capacité à travailler à l’extérieur (chaleur/froid)

Pourquoi choisir Bonneville

  • Entreprise familiale et québécoise établie depuis plus de 60ans!
  • Assurances collectives
  • REER Collectif et RPDB
  • 4 semaines de congé
  • Stabilité d’emploi, à l’année
  • Usine axée sur la SST
  • Activité et implication sociale (mission philanthropique)
  • Gym avec cours collectifs offerts gratuitement sur place!!!
  • Stationnement gratuit disponible

Conditions de travail

  • Poste permanent, temps plein
  • Lundi au vendredi de 7h30 à 16h
  • Salaire selon tes compétences et expériences

*** En soumettant votre candidature, sachez que vous consentez au partage des données confidentielles figurant dans votre application au sein de notre entreprise. Ces informations seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement dans le cadre du processus de recrutement. Les Industries Bonneville s’engage à respecter les lois et les réglementations en vigueur en matière de protection des données personnelles, assurant ainsi la confidentialité des informations que vous nous avez transmises. Votre confiance est primordiale et nous veillons à prendre toutes les mesures nécessaires, afin de protéger vos données et ce, tout au long du processus de recrutement.


Environnement de travail

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Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

non déterminé

Langues parlées

non déterminé